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职场干货之如何赞美员工让他们工作更高效

来源:餐饮加盟
作者:小吃加盟·发布时间 2025-10-13
核心提示:会心理学指出,赞美是一种有效的交往技巧,它能有效缩短人与人之间的人际心理距离。比如:没错!赞美就是这样一种神奇的东西,虽

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会心理学指出,赞美是一种有效的交往技巧,它能有效缩短人与人之间的人际心理距离。比如:

没错!赞美就是这样一种神奇的东西,虽然小Q我事后才知道原来老板是要批评我,但是去找他之前我内心可是高高兴兴的啊。

渴望被人赏识是人最基本的天性。

哪怕是丑的,也希望有人说自己漂亮,即使是旧的,也会一而再、再而三地去翻新,希望不至于太破旧,即使是穷的,走进饭店也希望受到同样的欢迎与招待。

难道你愿意听到天天有人跟你说“你很傻”吗?

想要有良好的职场社交,就别再吝啬你的赞美了!

乐百姓走四方,慈风善雨腹中藏。口畄余香千万里,笑声赞扬美味長。艰苦创业十几栽,店中顾客坐滿堂。粉丝难描诗中意,善举做出状元郎。軍作。2023年11月20日。

咱们职工食堂的饭菜低油、低盐、卫生,我们在这儿吃得既营养,又健康!”。

“就是,食堂师傅每周都更换食谱,荤素搭配,营养均衡,关键是他们厨艺高,每个菜都色香味俱佳。”

4月14日中午,在中国石化济宁公司新开业不久的职工食堂,员工们对饭菜很满意。当日的主食有米饭、花卷、馒头,菜品有土豆炖鸡块、红烧鲅鱼、辣椒炒豆腐丝、清炒黄瓜、凉拌圆葱等,另外食堂还为职工精心熬制了玉米粥、青菜粥。

“中午休息时间短,离家又远,以前大多是在我们单位附近的小吃摊凑合,既不卫生也没有营养,现在好了,有了这‘健康食堂’,我们再不为每天的午饭发愁了。”信息分部员工小蔡感慨道。

每当吃饭时间,这样的赞美声总能在济宁公司机关职工食堂不绝于耳。赢得职工赞誉的完全得益于该公司创建的“健康食堂”。

该公司坚持以人为本,高度关注职工身心健康,采取了很多措施让员工切实感受到来自企业的关怀,2014年底该公司将办公楼南侧三楼装修一新,打造成职工餐厅。崭新的就餐座椅、苍翠的绿色盆栽、自助式餐具,整个餐厅宽敞明亮、优雅整洁。职工们采集指纹后进入餐厅,挑选自己喜欢的食物,在优美的环境内,一边用餐,一边与同事们聊天,其乐融融。据悉,该公司下一步将进一步加强对食堂管理,听取职工的意见、建议,为职工提供最贴心的服务,同时在食材采购、制作、储存等方面严格把关,从源头上保障食品安全,切实为员工办实事、办好事,提高员工满意度、幸福感。

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