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淘蛙广州门店被曝吃出活虫!企业:向顾客赔礼道歉、沟通协商

来源:餐饮加盟
作者:小吃加盟·发布时间 2025-10-13
核心提示:日,有媒体报道称,有网友在淘蛙广州一门店吃饭时发现有蛆虫,称煮了半天还是活的。对此,店家回应称,门店检查了食材,蛙都是先

日,有媒体报道称,有网友在淘蛙广州一门店吃饭时发现有蛆虫,称煮了半天还是活的。对此,店家回应称,门店检查了食材,蛙都是先杀经过高温油炸和烹煮,这个蛆虫应该是金针菇里面的。当时已经将这批金针菇食材报废,并给客人免单。

6月21日,淘蛙相关负责人回应南都·湾财社记者称,目前正在与顾客积极沟通协商中,同时,品牌承诺做好内部流程的检查。

投诉:

淘蛙广州一门店被投诉菜品中有活虫

近日,有媒体报道称,有网友在淘蛙(六元素店)吃饭时发现有蛆虫,称煮了半天还是活的。南都·湾财社记者注意到,网络视频显示,一条白色的虫子正在菜品中蠕动。6月21日,微博显示,话题#顾客曝淘蛙牛蛙锅内出现蠕动蛆虫 登上同城榜单第三。

图源网络

淘蛙:

积极赔礼道歉、沟通协商中

承诺做好内部流程的检查

据媒体报道,此前店家曾回应称,当时门店检查了食材,蛙都是先杀经过高温油炸和烹煮,这个蛆虫应该是金针菇里面的。当时已经将这批金针菇食材报废,并给客人免单,但客人要求十倍赔偿,领导还在协商中。

6月21日,南都·湾财社记者致电涉事门店,未得到回复。6月21日,淘蛙相关负责人回应南都·湾财社记者称,门店的蛙都是现杀的,所有的蛙都经过高温炸过的。具体到本次事件,该负责人称,该顾客是门店的会员,目前企业也在和顾客积极赔礼道歉,沟通协商中,并承诺做好内部流程的检查,让顾客百分百满意。

淘蛙官网显示,“淘蛙”是佛山市宵瑶餐饮管理有限公司旗下明星餐饮品牌。“淘蛙”品牌创立于2017年,2022年8月,“淘蛙”门店超过200+家。门店战略布局广东、广西、湖南、江西、青海、福建、陕西、四川、海南等全国多个省城地区,直营店员工近1000人,目前仍在持续扩张中。

淘蛙官网截图

采写:南都·湾财社记者 冯家钜

语 

“2024年度中国餐饮品类十大品牌”榜单隆重揭晓,今年的榜单有何新变化?上榜的餐饮品牌都有哪些精彩表现?

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7月25日,在由红餐网、央广网餐饮频道联合主办,红餐成长社、聚慧餐调共同承办的“2024中国餐饮城市行-成都站”活动现场,重磅揭晓了“2024年度中国餐饮品类十大品牌”榜单。

“中国餐饮品类十大品牌”旨在评选出近一年来在餐饮行业各品类中大放异彩的品类头部品牌,肯定这些头部品牌为细分领域发展所作出的贡献,并为其他餐饮行业人士提供品牌塑造的榜样思路。经过多维度的专业评选,最终有22个重点餐饮品类的220个品牌荣耀上榜。

除了在线上线下发布之外,“2024年度中国餐饮品类十大品牌”的榜单还将在《中国餐饮发展报告2024》一书中呈现。作为餐饮行业的红宝书,《中国餐饮发展报告》系列报告书已经连续出版四年。《中国餐饮发展报告2024》在往年的基础上,在内容和数据维度上都作了全面的升级,有助于餐饮人士精准把握餐饮产业的发展脉搏,为经营决策提供参考。

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22个餐饮品类,

220个优质品牌强势上榜

作为国内首份针对“餐饮品类”的权威榜单,“中国餐饮品类十大品牌”评选把近年来表现活跃、发展迅速或具备较大潜力的品类作为评选对象。

基于多方面的考量,“2024年度中国餐饮品类十大品牌”共设立了包括茶饮、特色茶饮、火锅、特色火锅、米粉、面馆、烘焙、饺子馄饨、自助餐、烤鱼、卤味、比萨、烧烤、酸菜鱼、特色小吃、西式快餐、小龙虾、米饭快餐、包点、咖饮、牛蛙、麻辣烫冒菜在内的22个品类的品牌榜单。

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秉持着公平、公正、公开的原则,“2024年度中国餐饮品类十大品牌”的评审委员会严格按照全网口碑指数、品牌传播指数、品牌经营指数和品牌关注度指数四个维度确定的总指数,全面综合地考量参评品牌实力,在全国6万多个品牌中,评选出了220个优秀餐饮品牌。

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综合实力突出,数智化建设提速,

更多区域品牌擦亮“金字招牌”

“2024年度中国餐饮品类十大品牌”评选的22个品类,均是餐饮业中备受关注的品类,各品类上榜的品牌实力都很突出。综合来看,2024年上榜的餐饮品牌呈现出四个显著的特点。

1.综合实力突出,组织管理体系成熟

随着餐饮行业的连锁化步伐在不断加快,这些上榜品牌的品牌化建设也在逐步深化。在竞争激烈的餐饮行业中,这些餐饮品牌打造具有高辨识度、高价值感的品牌形象,借助拓店、加盟、出海等抓手提升连锁化水平。与此同时,上榜品牌注重搭建成熟的组织管理体系,提升供应链水平,构筑了较高的品牌壁垒,具备突出的综合实力。

2.拥抱数智化时代,品牌焕新更进一步

随着科学技术的飞速发展,餐饮行业正迎来一场前所未有的变革。这些上榜品牌顺应科技趋势,利用“数字化”和“智能化”手段,对管理和运营体系进行改造升级,以此推动品牌的“大焕新”。从后厨烹饪到前厅服务,再到供应链管理,上榜的餐饮品牌不断拓宽数字化应用场景,实现了精细化的品牌运营,推动了品牌自身的数智化进程。

3.新上榜品牌达32个,区域品牌发展势头强劲

餐饮行业“厮杀”激烈,相互竞争的大环境激发出餐饮品牌的斗志,“2024年度中国餐饮品类十大品牌”更多有实力的区域品牌脱颖而出。与2023年相比,2024年的上榜品牌中,有32个为新上榜品牌,它们锐意进取,最终拿到了十大品牌的“入场券”。在今年的上榜品牌中,还有更多的区域品牌被发掘出来,它们有的深耕当地市场,具有较高的口碑;有的走出一方天地,向着更大更远的市场“开疆拓土”。

4.加速业态融合,产品创新动力不竭

2024年,餐饮行业的业态融合、品类创新已是大势所趋。为了在越来越“卷”的餐饮市场中存活并长久发展,这些上榜餐饮品牌注重提升自身的创新能力,乐于跨界进行业态融合,也在产品上精心打磨、推陈出新,创造了不少“出圈”时刻。

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榜单详解:

上榜品牌各有千秋,贡献精彩看点

在“2024年度中国餐饮品类十大品牌”榜单中,每个榜单都评选出了不同细分市场中的领军品牌。以下将对具体品类进行解读。

1.2024年度茶饮、特色茶饮、咖饮十大品牌

在“2024年度茶饮十大品牌”中,蜜雪冰城、茶百道、喜茶凭借较高的连锁化水平与综合实力位列前三。其中茶百道拓店迅速,跻身今年的三强。

奈雪的茶、古茗茶饮、霸王茶姬等品牌加大创新力度,近一年来在加盟、拓店、品牌传播等方面新动作不断,进一步提升了品牌影响力。

书亦烧仙草、沪上阿姨、茶颜悦色、甜啦啦等品牌亦表现不俗,它们紧跟市场消费趋势,发挥自身产品特色,在茶饮赛道稳稳立足。

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当前的茶饮赛道,千店体量的品牌正在角逐万店规模,中腰部品牌的门店数也有所提升,整体规模化程度得到快速提升。据红餐大数据显示,截至2024年7月,古茗茶饮、沪上阿姨、茶百道等品牌的门店数接近10,000家,争相抢夺“万店入场券”。

与此同时,数个茶饮品牌也争相向IPO发起冲击。2024年上半年,蜜雪冰城、古茗茶饮、沪上阿姨等茶饮品牌正式向IPO发起冲击,茶百道则于2024年4月正式在港交所上市。

此外,特色茶饮的热度也在不断上升。其中,现制酸奶、柠檬茶、鲜奶茶等主打健康牌的茶饮细分赛道,以及“新中式茶饮”概念也在突出重围。

在“2024年度特色茶饮十大品牌”中,茉酸奶、柠季手打柠檬茶、茉莉奶白、茶话弄、ARTEASG、茶救星球·蔬果茶等上榜品牌通过差异化的定位开拓了市场。CoCo都可、益禾堂、7分甜、快乐番薯等上榜品牌也都有着独特的品牌文化与代表产品。

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以鲜奶茶为例,经过多次迭代升级发展,茶饮这条千亿赛道,当前已经步入“健康原叶鲜奶”新阶段。茉莉奶白、茶话弄等上榜品牌遵循“真奶”“真茶”的原则,在茶饮赛道掀起了一场奶底升级的新“风暴”。

同样顺应健康风潮的还有主打酸奶的茉酸奶,主打柠檬茶的柠季手打柠檬茶、茶救星球·蔬果茶等。茶救星球·蔬果茶作为广东本土茶饮品牌,今年首次上榜“2024年度特色茶饮十大品牌”,据红餐大数据显示,截至2024年7月,其全国门店数超过600家。

当前,处于高速发展期的咖饮赛道,凭借较高的活力和创造力成为餐饮行业备受瞩目的“黄金赛道”。

在“2024年度咖饮十大品牌”中,瑞幸咖啡、星巴克(中国)、Tims天好咖啡(中国)凭借强大的综合实力和良好的市场口碑位列前三。幸运咖、Manner Coffee、COSTA COFFEE(中国)等咖饮品牌进一步提升市场占有率,NOWWA挪瓦咖啡、M Stand、Peet's Coffee(中国)、%Arabica(中国)等品牌则保持着独有的品牌格调。

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如今,咖饮赛道新老玩家角逐,一批连锁咖饮品牌快速扩张,它们一方面“卷”向下沉市场,另一方面创新加盟模式,寻找更多的合作机会。

瑞幸咖啡、星巴克(中国)、幸运咖、NOWWA挪瓦咖啡等上榜品牌都有下沉扩张的举措。瑞幸咖啡、Tims天好咖啡(中国)、NOWWA挪瓦咖啡等上榜品牌还在近一年半的时间里更新了加盟政策,聚焦小店模型寻找更优质的加盟商,以加速全国化扩张进程。瑞幸咖啡更是将眼光转向海外市场,于2024年3月在新加坡开出了海外首店。

2.2024年度火锅、特色火锅十大品牌

近年来,火锅赛道在保持增长势头的同时,竞争也在持续加剧,特别是川渝火锅,竞争尤为激烈,促使各品牌积极探索微创新。此外,粤式火锅在探索地方特色方面也有着不错的成绩。

在“2024年度火锅十大品牌”中,川渝火锅占据9席,粤式火锅占据1席。海底捞、呷哺呷哺、小龙坎火锅位列榜单前三,它们均是川渝火锅的代表品牌。

巴奴毛肚火锅、廣順興、大龙燚火锅等上榜品牌有着突出的品牌特色与综合能力。其中,廣順興作为“2024年度火锅十大品牌”中唯一上榜的粤式火锅品牌,在品牌化、连锁化、数智化等方面都有着不错的表现,据红餐大数据显示,截至2024年7月,其全国门店数为600家左右。

季季红火锅、楠火锅、朱光玉火锅馆、珮姐重庆火锅等上榜品牌则在产品创新、品牌传播方面功力较深。其中,季季红火锅今年再次上榜“2024年度火锅十大品牌”,其总部位于江西,拥有“多巴胺”风格的多颜色主题门店,打造了汉服派对、烟花秀、音乐现场等多种玩法。朱光玉火锅馆在深耕产品的基础上,推出炒饭摊档、米线摊档等,探索门店新模式。

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随着火锅赛道的持续细分,一些小众品类开始崛起,诸多品牌崭露头角。这些火锅细分品类或深度绑定地域文化,或以高价值的有料火锅走俏市场,拓宽了火锅赛道的边界。

在“2024年度特色火锅十大品牌”中,湊湊火锅、萍姐火锅、许府牛位列前三,它们连锁化程度相对较高,在消费者心中建立了较强的品牌认知度。七欣天、熊喵来了火锅、捞王锅物料理、怂重庆火锅厂、八合里牛肉火锅、钢管厂五区小郡肝火锅串串香、味之绝美蛙鱼头等上榜品牌也具备突出的品牌特色。

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例如,以热舞与消费者建立情感连结的怂重庆火锅厂被称为“开心制作厂”,其还紧跟酸汤热度,上新了酸汤口味的锅底。味之绝美蛙鱼头闯入“蛙火锅”赛道,凭借差异化的定位,拓店速度较快。

3.2024年度米饭快餐、米粉、面馆十大品牌

当前,米饭快餐赛道持续扩容,米饭快餐品牌正朝着全国化、细分化和轻正餐化的方向深入发展,以实现突围。

在“2024年度米饭快餐十大品牌”中,老乡鸡、乡村基、米村拌饭成为前三强,目前它们的门店规模均在500家以上,有的在1,200家以上。南城香、真功夫、永和大王、大米先生、超意兴·把子肉、大家乐、杨铭宇黄焖鸡米饭等上榜品牌也都具备不错的品牌实力。

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其中,超意兴·把子肉于2023年11月在北京开出了当地首家门店,这是其自成立以来首次向山东省以外的地区扩张。南城香在“米饭+馄饨+烤串”的经典产品结构上,深化品类融合策略,推出了三款特色小火锅,并凭借较高的性价比获得较好的市场反响。

在“2024年度米粉十大品牌”中,蒙自源、阿香米线、五谷渔粉位列前三,它们分别是云南米线、湖南米粉的代表品牌。无名缘米粉、谭仔米线、姐弟俩土豆粉、花小小新疆炒米粉、魔都三兄弟、柳螺香、曾三仙米线等上榜品牌的地方特色鲜明,近年来发展势头亦不错。

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在米粉赛道,米粉品牌多维度深耕,云南米线、湖南米粉、新疆米粉、广西螺蛳粉、川渝米线等一众细分赛道陆续崛起。例如本次上榜的品牌中,带着新疆米粉特色的花小小新疆炒米粉、自带“酸笋臭味”的螺蛳粉品牌柳螺香、融入川渝麻辣口味的曾三仙米线等均有上榜。

在“2024年度面馆十大品牌”中,和府捞面、味千拉面、李先生牛肉面大王、遇见小面、蔡林记、常青麦香园、老碗会·陕西手工面、陈香贵·兰州牛肉面、五爷拌面等上榜品牌延续在榜态势,马记永·兰州牛肉面则在本年度荣登榜单。

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在面馆赛道,新中式面馆积极谋变,品牌也在探索轻正餐场景。新中式面馆品牌如马记永·兰州牛肉面、陈香贵·兰州牛肉面等,通过改变价格策略、推出套餐、开放加盟等方式积极谋变。和府捞面、遇见小面、五爷拌面、味千拉面等品牌的产品结构中,均有面食、小吃、饮品、米饭套餐等产品,品牌有发力轻正餐场景的趋势。

4.2024年度烧烤、烤鱼、酸菜鱼十大品牌

随着地方美食走红,地方特色烧烤热度飙升。东北烧烤、新疆烧烤、湖南烧烤等扩大影响力,烧烤品牌也持续创新,走出地域,烧烤赛道迎来了新的发展机遇。

在“2024年度烧烤十大品牌”中,木屋烧烤、很久以前羊肉串、丰茂烤串位居三强,它们品牌知名度高,门店规模化程度也较高。破店肥哈·东北烧烤、管氏翅吧、东方一串、聚点串吧、何师烧烤、客串出品、大圣烧烤等上榜品牌也都有着各自的品牌特点。

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例如创立于长沙的客串出品是湖南烧烤的代表品牌,其通过融合“露营风”,将露营与烧烤结合,以轻松惬意的氛围受到年轻消费者的喜爱。东方一串定位社区烧烤,其融合小酒馆模式,打出了品牌的特色化和差异化。

在烤鱼这条千亿赛道中,众多烤鱼品牌持续在口味细分、品类融合、品质提升和场景多样化等方面进行探索和创新,推动了整个品类的持续发展。

在“2024年度烤鱼十大品牌”中,半天妖烤鱼、探鱼·鲜青椒爽麻烤鱼、鱼酷活鱼烤鱼凭借鲜明的品牌特色位列前三。烤匠麻辣烤鱼、江边城外烤全鱼、师烤·豆花烤鱼、炉鱼、伟大航路烤鱼、愿者上钩、匠子烤鱼等上榜品牌也都具备不错的产品创新能力。

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其中,探鱼·鲜青椒爽麻烤鱼开出了针对宵夜场景的 POP店,在门店视觉设计、营业时段以及餐桌安排上做出了相应的调整,以契合年轻人夜生活的消费需求。聚焦“豆花烤鱼”的师烤豆花烤鱼则通过差异化的产品定位避开了品类同质化竞争,其选用东北佳木斯黑豆现磨现卖,建立了鲜明的产品卖点。

在“2024年度酸菜鱼十大品牌”中,太二酸菜鱼、鱼你在一起、江渔儿酸菜鱼、渝是乎、有家酸菜鱼、九锅一堂酸菜鱼、小鱼号酸菜鱼、姚姚酸菜鱼、百岁我家酸菜鱼、望蓉城·古法酸菜鱼等品牌强势上榜。

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在回归“活鱼现烹”、积极开拓渠道、谋求出海等新动向下,酸菜鱼赛道焕发出了新的活力。例如有家酸菜鱼、望蓉城·古法酸菜鱼、百岁我家酸菜鱼等品牌通过使用活鱼现杀的方式制作酸菜鱼,太二酸菜鱼、鱼你在一起、江渔儿酸菜鱼、小鱼号酸菜鱼、姚姚酸菜鱼等上榜品牌则积极开拓海外市场。

5.2024年度西式快餐、比萨、自助餐十大品牌

近年来,西式快餐头腰部品牌不断加快规模化与本土化的进程,业绩颇为亮眼。在产品层面,“中式风”“咖饮潮”正盛,西式快餐品牌深挖新消费趋势,获得了不错的反响。

在“2024年度西式快餐十大品牌”中,肯德基(中国)、麦当劳(中国)、华莱士、塔斯汀、德克士、萨莉亚(中国)、汉堡王(中国)、派乐汉堡、赛百味(中国)、享哆味等品牌上榜。

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在“2024年度比萨十大品牌”中,上榜品牌有必胜客(中国)、达美乐(中国)、尊宝比萨、比格比萨自助、棒!约翰(中国)、乐凯撒披萨、芝根芝底、玛格利塔现烤披萨、比萨玛尚诺、City1+1城市比萨。

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在“2024年度自助餐十大品牌”中,上榜品牌有大渔铁板烧、上井精致料理、吉布鲁牛排海鲜自助、豪德亨牛排自助餐厅、亚马逊环球美食百汇、韩盛·盛江山自助烤肉、星伦多自助料理、一绪寿喜烧、钱小奴创意自助、快乐爱斯米牛排自助。

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6.2024年度特色小吃、卤味、烘焙十大品牌

近年来,特色小吃赛道发展情况较好,炸鸡鸡排、炸串、肉夹馍、卷饼等多个细分领域均迎来了快速发展,且均有代表性品牌崭露头角。与此同时,品牌积极构建“特色小吃+”的产品矩阵,为市场带来新的活力和多元化色彩。

在“2024年度特色小吃十大品牌”中,正新鸡排、夸父炸串、喜姐炸串、临榆炸鸡腿、西少爷肉夹馍、黑色经典臭豆腐、草本汤、黑白电视长沙小吃、老韩煸鸡、中原大刀鲜汁肉饼等品牌上榜。

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在“2024年度卤味十大品牌”中,上榜品牌有绝味鸭脖、紫燕百味鸡、周黑鸭、煌上煌、久久丫、九多肉多、卤江南、麻爪爪、盛香亭热卤、窑鸡王等实力品牌。

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在“2024年度烘焙十大品牌”中,好利来、幸福西饼、GANSO元祖食品、泸溪河、鲍师傅糕点、美心西饼、面包新语、仟吉、爸爸糖手工吐司、广隆蛋挞王等品牌荣耀上榜。

7.2024年度饺子馄饨、包点、麻辣烫冒菜十大品牌

目前,我国的饺子馄饨赛道已经进入了精细化运营阶段。一批饺子品牌多方位开启自我革新,在产品、渠道、供应链等层面展开角逐,一些馄饨品牌也在寻求更大的突破。

在“2024年度饺子馄饨十大品牌”中,袁记云饺、喜家德虾仁水饺、吉祥馄饨、熊大爷现包饺子、第9味老上海馄饨、东方饺子王、如意馄饨、粤饺皇、大娘水饺、满宝馄饨等上榜品牌表现突出。

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在“2024年度包点十大品牌”中,巴比、三津汤包、和善园、老台门汤包、庆丰包子铺、小杨生煎、早阳肉包、沈老头包子、老盛昌汤包、蒸旺等品牌凭借不错的发展势头上榜。

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在“2024年度麻辣烫冒菜十大品牌”中,上榜品牌有杨国福麻辣烫、张亮麻辣烫、小谷姐姐麻辣拌麻辣烫、三顾冒菜、刘文祥麻辣烫、川魂帽牌货冒菜、冒大仙、芙蓉冒菜、老街称盘麻辣烫、觅姐。它们均具备不错的发展活力。

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8.2024年度小龙虾、牛蛙十大品牌

当前,作为“夜宵顶流”的小龙虾赛道发展潜力犹在,一些餐饮品牌通过速冻、预制等技术手段创新,以及多元化经营模式的探索,试图打破小龙虾食材的季节限制,实现全年的稳定经营。同时,小龙虾预制菜、半成品等零售板块的发展也取得较大突破,为小龙虾品类拓展出了新的消费场景及新的消费市场。

在“2024年度小龙虾十大品牌”中,胡大饭馆、肥肥虾庄、靓靓蒸虾、红盔甲、文和友龙虾馆、聚味瞿记·龙虾堂、巴厘龙虾、沪小胖·上海小龙虾、松哥油焖大虾、天宝兄弟?湘菜龙虾馆等品牌强势上榜。其中肥肥虾庄深耕赛道,将品牌做成了“武汉地标”,其打造出黄鹤楼联名店、轮渡店,在门店模型上有所创新。

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在“2024年度牛蛙十大品牌”中,上榜品牌有蛙来哒、蛙小侠、蛙喔·炭烧牛蛙、老佛爷铜炉蛙锅、淘蛙、臻享無招牌铁锅烤蛙、再回首泡椒牛蛙、大头蛙青花椒牛蛙、蛙三疯、咏蛙美蛙美味。它们或具备优秀的供应链能力,或在产品上俘获了不少消费者的味蕾,取得了不错的发展。

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结语

“2024年度中国餐饮品类十大品牌”的上榜品牌,是餐饮行业重点品类的中坚力量。不论是茶饮、咖饮、火锅等热门赛道,还是烤鱼、牛蛙、自助餐等特色赛道,“2024年度中国餐饮品类十大品牌”榜单都挖掘了一批实力与特色共存的优质餐饮品牌,它们精耕细作,创新不止,为餐饮行业带来新的活力,也为所有餐饮品牌树立了榜样。

未来,期待有更多的餐饮品牌在各自的领域闪闪发光,成为新的品类标杆,助力餐饮行业走向新的繁荣。

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事餐饮管理二十年,怎样生存下来说起来很简单:开源节流创新,但是做起来不那么容易。

去年接手一间餐厅,接手前每月亏损20--30万。三个月后开始止损,上月营业额74万、纯利14万,未来还有提升空间。希望以下分享能给大家带来帮助,也希望同行前辈们多多指点。

先简单介绍一下这间餐厅:地点广州花城汇南区,淘蛙餐厅。400方。每月租金16万,

39张桌,129坐位。接手时月营业额39万,毛利52%,员工31人,工资13.6万(包括员工餐和员工宿舍支出)。

为了拿到绝对的经营管理权,和股东们签合同时特别注明:作为管理者我有绝对生杀大权,包括但不限于产品创新、供应商撤换、人员去留、各种制度的制定,不参与财务管理。同时,每月盈亏三成,也就是说亏了我拿三成出来、赚了我拿三成走。履约保证金10万开共管账户。

前面提到过每月亏损20--30万,接下来谈一下怎样一步步用三个月时间止损:

一、节流

1、供应商的撤换。

之前供应商一家独大,而且经常缺斤少两。接手后新找两个供应商,加上原来的一起,三家人每天报价,谁的价格低,明天要谁的。

每天门店收货的时候,必须把每样货品放在电子秤上面拍照片给我,同时将该日的货单也拍照传给我,然后每日审核。一个月后,牛蛙从12元每斤降到8元每斤,其他蔬菜价格下降30%。同时因为诚信问题,淘汰了之前一家独大的供应商。

店里每月使用一万斤左右牛蛙,第二个月在牛蛙购买上就节省了约4万元。

2、成本卡和基本食品成本的核算

首先要求门店做出每个产品的成本卡。

1)一份牛蛙里面牛蛙多少钱,酱料多少钱、蔬菜多少钱,油多少钱,一一列出来相加,得出该菜品的基本成本,再除以售卖价,得出该菜品基本毛利。这就是该产品的成本卡。

2)将所有产品的成本卡做出来。(每月更新)

3)月底的时候,要求门店打出本月销售记录,做一个表格,将所有售出的产品及其基本毛利输入,自动生成基本食品成本。

4)将其与门店的实际成本相对照,之间的差异一目了然。

3、每日盘点计算应产率,找出损耗背后原因。

如果每一样半成品都每天盘点,一共上百样东西,会增加管理者很大的工作量。所以只要求门店把排前10名的使用量的产品,每天盘点清楚。而这前10名,基本占到总使用金额的80%

接下来就是计算应产率和分析背后的原因了。

以牛蛙为例,每一份牛蛙需要3.5斤活蛙。假设门店今天用了350斤活蛙,应该售出100份,而销售单显示只卖出了95份。那么就要找出是什么原因导致了这五份的损失。

一般来说可能的原因是:

1)供应商缺金少两。(监督问题)

2)宰杀的时候操作不当导致出肉率低。(训练问题)

3)厨房生产的时候没有按标准放入适量蛙肉。(训练问题)

4)存储不当导致杀出来的蛙肉变质报废。(训练问题)

5)预估不当导致过多宰杀卖不完报废。(管理组失职)

6)出现偷窃、或者串通免费赠送、贪污等廉洁方面问题。(保全失效或管理组失职)

找出原因后,针对问题开会讨论解决。

这里特别强调一点:针对问题的行动计划,谁执行、谁追踪、完成的标准和奖励是什么,完不成的处罚是什么,最后截止日期是什么时候,全部列出来要求大家签名,并且必须说到做到!为此解雇和处罚了不少人。

两个月下来不明损耗从7%降到不足%1。支出减少了2万左右。

计算应产率的最大好处是找出了每一个问题背后的原因加以预防,这样管理组就不会永远处于救火状态。

第一个月下来毛利从52%升到61%。

4、寻找替代品

以油为例,之前门店的油是中央厨房统一配送,因为牛蛙需要先炸再炒,包括定期废弃在内,总用量一天接近100斤,配送过来的菜籽油一斤11元。接手后跑了好几个批发市场一一对比。从第二个月开始,使用8元一斤的菜籽油,只在油这块每月节省近万元。

其他的调味品也在接手后统一从批发市场拿货。

5、人员更替

这是个漫长而艰辛的过程。

接手时门店三十多人,人多了相互推脱不干活,浪费极大效率奇低。因为担心局面失控,用了三个月时间逐步招新人换旧人,完成更替。

大致用人思路为:人少一点,工资高一点。

以洗碗阿姨为例,之前3个人,每人3000。后面跟其中最勤快负责任的阿姨面谈,确定可以完成工作后承包给她每月4500元。为防止失误,特别安排厨房一名人员临时协助。截止目前,仍然是这位阿姨在承包,完成的很好。

因为门店是单品多口味,标准化生产,没有传统餐饮对烹饪操作上的制约,所以接手后要求厨房人员通岗。废弃了之前的专人专岗。

之前的厨房操作模式是:专人专岗,切菜的只切菜,炒锅的只炒菜,杀蛙的只杀蛙。忙的时候忙死、闲的时候无聊,经常出现供应不上现象。

现在的操作模式:繁忙期之前根据预估量所有人一起准备半成品,繁忙期每个人回到岗位,之前专门切配和杀蛙的人员因为已经完成准备工作,去厨房帮忙。洗碗阿姨因为刚开始营业没有碗洗,也到厨房帮手。繁忙期后,大家又根据预估量一起为下一个繁忙期做准备。这个时候碗筷比较多,从厨房抽调人手去帮忙一起完成洗碗工作。

当大家认为轻松是应该的时候,勤快人也会变懒。当大家都认为勤快是应该的时候,懒人没了立足之地。

前厅的用人策略和厨房相似,少人高工资,通岗。

接手的时候门店31个人,支出工资12万左右。之后门店19人,工资支出8.5万左右。再然后生意好了,再增加人手,这是后话。

6、细项的控制

记住一句话,所有的控制应该是合理控制,不能涸泽而渔。

上图是上月11号的工作汇报,必须每天清楚一些营业细项,有助于分析支出的合理性。接下来打来报表来看。

这是我要求门店每天必须填的报表,每一个细项支出都应该是可查的。这样便于月底分析那些是不合理的支出。

以牛蛙上桌时的铁锅下面加热的环保油为例,一锅下面理论上放两个罐加热十五分钟为最佳食用时间,每罐油可燃烧一个小时,每缺重量200克。那么每锅顾客食用后应用环保油100克,如果本月售出5000锅,应用油500000克(500公斤)。如果用了400或600公斤,就明显不合理。道理在下篇开源方面会讲。

其他的如纸巾、外卖盒、牙签、免费小吃等,控制的方法一样。

每节约下来的一分钱都会直接转换成利润。

开篇提过,接手时营业额39万,上月做到74万。本月最低可以做到80万。这是昨天(4月6日)的报表。

在做好内部节流之后,还不足以盈亏平衡,接下来要做的就是开源,如何利用营销金子塔,一步步吸引更多的客人过来,让自己的生意蒸蒸日上!

(待续)

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