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在奶茶店上班压力大吗?我问,你来说

来源:餐饮加盟
作者:小吃加盟·发布时间 2025-10-14
核心提示:奶茶店上班压力大吗?在奶茶店上班压力大吗?奶茶行业是目前十分火热的一个行业,正是因为奶茶店生意的火热,也给不少人提供了一

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奶茶店上班压力大吗?

在奶茶店上班压力大吗?奶茶行业是目前十分火热的一个行业,正是因为奶茶店生意的火热,也给不少人提供了一个工作的岗位解决了很多的就业压力问题。但是对于现代的年轻人来讲,不少人是不太喜欢吃苦的,对于奶茶店上班压力是不是很大非常在意,其实压力是难以解释的,因为每个人的感受毕竟是不太一样的,在本篇文章当中,将会从奶茶行业需要工作什么来进行比较具体的解释。


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在奶茶店上班压力大吗?

一、奶茶店的工作有哪些?

奶茶店虽然是一个比较小的店面,但是对于奶茶店店面而言,店内的工作也是比较多种多样的,也有着不同的责任义务。一般而言,奶茶店的工作人员分别有收银员、制作奶茶的师傅和店内的经理。对于收银员的工作很简单,就是向客户介绍奶茶是怎么样的,介绍价格、收取费用,同样也可以做一做店面的卫生工作。

对于师傅的工作,一般而言就是制作奶茶,可以说做奶茶的师傅是一家奶茶店的核心人物。这份工作是比较累的,但是在所有奶茶店员工的费用当中也是比较高的。对于经理的工作就是比较多重的,因为经理对店内的一切事物都要求有一定的照看能力,有一定的审核能力,起到一个老大的作用。

每个工作相对而言,是不一样的。所以相应的工作难度和责任也是不一样的,不同的岗位,相应的压力也是不一样的。

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在奶茶店上班压力大吗?

二、对于奶茶店员工的工作时间

奶茶店员工的工作时间不是说一天站到晚的,那样子相对来讲实在是太累了,一般人都是吃不消的。所以对于店面内的员工来讲,一般是有上午班或者是下午班的,所以对于员工来讲,可以选择一个半天的班,这样子对于自己的压力其实也是不太大的。

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在奶茶店上班压力大吗?

三、奶茶行业相对于其他行业如何

其实除了制作奶茶的师傅,其他奶茶行业的工作人员,相对来讲,工作还是比较轻松的,并且工作都是非常简单的,不像别的工作需要耗费大量的脑力。这也是一个比较省力的地方,并且奶茶店员工的压力顶多来自于顾客或者是店内的经理,只要自己在工作岗位上做好,那么压力会减少不少的。

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在奶茶店上班压力大吗?

四、奶茶店员工的工资怎么样

对于奶茶店的员工来讲,工资还是相对来讲非常不错的。一般而言,在一线奶茶店,一个月的工资是可以达到6000块钱的。在二线城市,是可以达到5500块钱的。在三线城市,是可以达到5000块钱的。所以在工资这一块,对于自己的生活而言,还是有着一定的盈余的。

奶茶店上班的压力怎么样,其实很难去讲,因为每个人接受的压力程度是不一样的。但是对于奶茶店的工作来讲还是比较简单的、而且比较容易上手。所以在工作压力这一块,应该是会减少不少的。只要自己用心去做,把事情去做好,自己的压力一定会减少。

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日,一则关于安徽合肥某奶茶店为四五十岁女性设立“熬煮岗”的新闻在网络上迅速传播,#奶茶店为四五十岁女性设熬煮岗#的话题更是冲上了微博热搜第一,引发了网友们的广泛热议。网友们纷纷点赞,认为这家奶茶店的做法充满温情与人文关怀,为那些在求职市场上可能遭遇年龄歧视的女性提供了宝贵的就业机会。

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在这则新闻中,一张奶茶店招聘图吸引了公众的注意。招聘图上明确写着,该奶茶店招聘熬煮岗位的女士,年龄范围在40-55岁之间,薪资为3000-4000元/月。岗位职责主要包括现制芋泥麻薯、清洗水果等,且会做饭者将被优先录用。更令人感动的是,招聘图上还特意标注了可兼职,并明确了上班时间为上午九点到下午三点,这样的时间安排显然考虑到了家庭主妇接送孩子的实际需求。

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这家奶茶店在留言中表达了招聘这一年龄段女性的初衷:“作为一个新品牌很意外能以这种方式被大家看到,招聘这个年龄段的女士,源于对这种情况的感同身受。同时也确实刚好适合我们的岗位。”他们表示,虽然目前能力有限,但仍希望为每一位伙伴提供更具人文关怀的工作环境,让每一杯出品都是充满温暖的手作好茶。

7月23日,该奶茶店的工作人员在接受采访时进一步解释了招聘的初衷和灵活性。他们表示,招聘并非严格限定在40-55岁这一年龄段,而是考虑到这个年龄段的人可能面临的就业困难,特别是家庭主妇因接送孩子而时间有限。因此,他们根据这些女性的实际情况,灵活调整工作时间和岗位内容,让她们能够在不耽误家庭责任的同时,实现自我价值。

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这一举措不仅赢得了网友们的赞誉,也引发了社会的深思。它让我们看到了企业在追求经济效益的同时,也能够承担起社会责任,关注并帮助那些可能被边缘化的群体。同时,它也启示我们,在解决就业问题时,需要更多的创新和人文关怀,让每一个年龄段、每一个群体都能找到属于自己的位置和价值。

在餐饮界(canyinj.com),这家奶茶店为四五十岁女性设立的“熬煮岗”,不仅是一份工作的提供,更是一份温暖的传递。它让我们看到了人文关怀的力量,也让我们对未来更加充满期待。希望这样的温情之举能够越来越多地出现在我们的生活中,让社会变得更加和谐、美好。

头条创作挑战赛#昨天堂姐的小儿子过生日,堂姐邀请我们去她家作客,大家闲聊的时候无非就围绕就各自的家长里短展开话题。

堂姐的大儿子今年大专毕业,现在在长沙的一个奶茶店上班。据说每个月的工资也有四、五千元吧。堂姐的邻居和亲戚说,孩子好歹也是大专院校毕业,怎么不做自己专业的工作?奶茶店工作可不是长久之计。

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大家言下之意,去奶茶店上班压根儿不用什么技术含量,也不需要文凭。要知道孩子毕业后只是去卖奶茶,又何必供孩子读高中上大学?现在培养一个孩子花费可谓巨大,毕业后却找不到对等的好工作,这确实很尴尬。

堂姐的儿子学的专业是数控管理,现在做的工作却与他的专业没有半点儿关系。从就业的长远打算来看,堂姐儿子奶茶店的工作确实有点尴尬。但是今年的行情是真的很难,别说大专生找不到对口的工作,就是本科生、研究生也是一样的就业难。新闻上不是说,很多的大学生、研究生毕业后只能去送快递、送外卖吗?

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先就业再择业其实也是一条不错的选择,孩子愿意先去社会闯荡,又有什么不好呢?才21岁的年龄,就知道赚钱养活自己,而不是啃老,这就已经比很多年轻人厉害了。

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我认为堂姐的儿子毕业后去奶茶店的工作,并不丢人,他一毕业就能够通过自己的双手养活自己,等积累了一定的资金和经验之后,我相信他会做出更大的成就。

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