厅服务员的辞职信合集 篇1

　　尊敬的麦总及公司领导：

　　来到栏目组已近**个月了，在这**个月里承蒙您的关照与厚爱，让初来乍到的我不断的学习、不断的练习、不断的进步，在这里工作的每一天都是那么新鲜的，大智的猎奇心极大满足!

　　你好!在酒店工作一段时间中，学到了很多知识，酒店的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在酒店里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境‘，有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。酒店的环境对于服务员很照顾很保护(至少对于我们的个人利益来说)。鉴于我的个性要在酒店自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，其实，这不管是对于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。

　　我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职。

　　离开这个餐厅，我满含着愧疚、遗憾。我愧对餐厅上下对我的期望，愧对各位对我的.关心和爱护。遗憾我不能经历二期工程在宣城的发展与以后的辉煌，不能分享你们的甘苦，不能聆听各位的教诲，也遗憾我什么都没能留下来。我将就这样悄悄地离开，结束我的这一份工作。

　　经过几天的深思熟虑，主要从个人和公司的发展角度，我决定申请离职。军山酒店是我在广州进来的第一家酒店，让我学习了很多，成长了很多，感谢各级领对我的栽培和照顾。但刚入职场时雄心勃勃，热情豪放，斗志昂扬的我渐渐远去，让我看不清自己发展的方向。我一直的观念是：不断学习，不断改变，不断努力，完善。我也一直在努力，以便更好的发挥自己的作用，但是我觉得个人在公司一直找不到久违的激情，找不到目标，所以业绩一直没有什么突破。甚至连我的斗志，毅力都在工作中消耗殆尽。衷心的祝愿军山大酒店业务蒸蒸日上，与日长虹。所有公司辛勤工作的员工工作顺利，事业有成，身体健康。

　　最后，衷心祝愿餐厅康成长，事业蒸蒸日上!祝愿各位领导与同事：健康快乐，平安幸福!

　　辞职人：

川一女两男饭店内消费就餐后相继离开逃单，这种吃霸王餐的行为，已经违反了《治安管理处罚法》，严重的还会构成刑事犯罪。

一女两男饭店内消费就餐后相继离开逃单

四川省成都市，一女两男来到李先生的面馆，三人表示自己是隔壁餐馆的顾客，已经点了三百多元的菜，但是因为隔壁餐厅没位置了，希望能借李先生的面馆吃饭。因隔壁餐厅的生意十分火爆，李先生也并未多想，再加上三人提出不会霸占李先生的座位，点了三十多元左右的菜，李先生便同意了。

三人吃了一会儿之后，女子先行离开，李先生并未在意。过了一会儿，其中一个男子也选择离开，李先生以为是对方有事。直到最后一个男子也朝门外走去时，李先生赶忙让服务员追出去，然而对方早已经脚底抹油，溜之大吉。

李先生十分气愤，三个人看起来道貌岸然，没想到却做出了吃霸王餐的事情，还接连坑了两家店铺。自家三十元的菜品是小事，隔壁餐馆因为这三人的逃单行为，把损失算在了服务员身上，让李先生觉得过意不去。

法律上的处理

随着国民整体道德素质的提高，吃霸王餐的行为已经变得越来越少了，但还是一些道德修养较差的人，会趁着餐馆忙乱的时候，企图浑水摸鱼。归根结底，这种人并不是穷得吃不起饭，只是单纯的坏，就算钱不多，也该让他们为自己的所作所为付出代价。

从法律上来看，吃霸王餐的行为属于侵犯他人财产权利的行为，经营者是可以直接报警的。根据《治安管理处罚法》第49条规定“盗窃，哄抢，敲诈勒索，故意毁坏公共财物的，处于五日以上十日以下拘留，并处以500元以下罚款。”

如果逃单金额巨大的，要根据逃单人当时的想法，来定性对方的犯罪行为。若是从最一开始就打着吃霸王餐的主意，这种行为就属于非法占有，如果犯罪金额巨大，情节严重，就会被定性为诈骗，需要承担刑事责任。

如果逃单人一开始想要付钱，但之后又不愿意支付了，这种行为可能构成盗窃。盗窃通常情况下来说是侵犯和转移他人的财产，吃霸王餐这种行为虽然没有对他人财产进行利益的实施转移占有，在司法实践当中也一般不定罪，但从性质上来说，也要归于盗窃。

当一女两男逃单以后，老板完全可以选择报警，维护自己的合法权益，在这个监控设施如此完善的年代，找到这三个人轻而易举。特殊时期每个饭店老板都不容易，希望类似事件不要再次发生。

事的主角们是饭馆的“金三角”——老板、厨师和服务员。这个看似和谐的组合背后隐藏着让人意想不到的情仇。

这个故事发生在我们身边的一家名叫“香味缭绕”的小饭馆。这个饭馆以其口味独特的菜肴而闻名，吸引了许多食客前来品尝。然而，在这个小小的饭馆里，却发生了一场关于权力和野心的争斗。

故事的第一主角是饭馆的老板张伟。他是一个富有野心的商人，凭借着精明的头脑和过人的商业眼光，不断扩大着自己的饭馆生意。然而，他对自己的成功始终不满足，总是怀揣着更大的梦想。他渴望将自己的饭馆打造成一家全国连锁店，成为饭馆界的巨头。

然而，张伟并不知道，在他身边隐藏着一个默默付出的厨师——李明。李明是一个技艺精湛的厨师，凭借着他独特的烹饪手法和精心调配的菜肴，让“香味缭绕”在饭馆界名声大噪。然而，李明并不满足于只是一个普通的厨师，他立志要开一家属于自己的餐厅，展现自己的独特才华。

饭馆里的第三个角色是服务员小红。她是一个勤劳又聪明的女孩，负责为食客们提供优质的服务。然而，小红并不满足于只是一个服务员的角色，她有着自己的梦想，渴望跳出服务员的身份，追逐自己的幸福。

在这个看似简单的饭馆中，老板、厨师和服务员之间的情仇不断升级。张伟为了实现自己的梦想，开始施行各种手段来削弱李明的影响力。他通过调整菜肴的配方，让一些原本受欢迎的菜肴变得平庸无味。同时，他也不断对小红进行打压，限制她的发展空间。

然而，李明和小红并没有被打倒，相反，他们也在暗地里采取行动。李明通过自己的人脉关系，学习了更多的烹饪技巧，并秘密筹备着自己的餐厅。小红则通过线上学习，提升自己的服务技能，并计划离开饭馆，寻找更好的机会。

故事达到高潮的时刻终于来临。一天，李明偶然间发现了张伟的阴谋，他决定揭露这一切。他与小红联手，利用互联网的力量，将这个饭馆里的故事公之于众。当这个消息传遍网络时，立即引发了广泛的关注和讨论。

人们开始对这个“金三角”的故事展开猜测和分析。有人认为，这只是一个商业世界中普通的竞争，并不值得大惊小怪。然而，也有人认为，这个故事揭示出了当今社会中普遍存在的问题——权力的滥用和劳动者的权益忽视。

我个人认为，这个故事无论是真实发生还是虚构的，都提醒着我们不能忽视饭店行业中隐藏的问题。我们应该关注那些在厨房里默默付出的厨师们，以及那些为我们提供周到服务的服务员们。他们也是社会的一部分，应该得到尊重和关注。