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地道农家菜!新一届西集家宴开席,发布四套菜单,市民可随时品尝!

来源:餐饮加盟
作者:小吃加盟·发布时间 2025-10-13
核心提示:物不仅仅是满足口腹之欲的存在它更是连接人与人心灵的桥梁每一桌家宴都是一个个故事的汇集每一道菜肴都承载着家的记忆与情感的温

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物不仅仅是满足口腹之欲的存在
它更是连接人与人心灵的桥梁
每一桌家宴
都是一个个故事的汇集
每一道菜肴
都承载着家的记忆与情感的温度
……
昨日(5月13日),来自西集镇跃阳家宴、西集印象、天隆久府的数十位知名厨师高手齐聚一堂,在西集镇跃阳家宴开启了一场汇聚了传统与创新、技艺与情感的美食盛事——“醇享乡情 ”西集镇第四届西集家宴美食文化活动。


今年西集镇在家宴品牌日趋成熟的基础上将结合农文旅发展,进行更加系统、广泛的推广。据了解,本届西集家宴根据西集镇不同季节出产的农产品设计出了春夏秋冬四份家宴套餐,并同时在西集镇各大餐饮企业、民宿亮相,让市民在任何时候来到西集都能品尝出地道农家菜。

创新:一套“家宴菜单”,撑起西集的一年四季

说起“西集家宴”,来过通州西集的朋友,一定不会陌生。西集镇自古便是漕运重镇,天南地北的美食聚集于此,浓油赤酱、清甜寡淡、咸鲜劲爽,运河上的美食养育着岸边的祖祖辈辈。西集家宴作为北京本土菜的一支,是综合北京地区传统的“二八席”特色,结合西集当地优质农副产品资源,融入现代元素丰富而来,流传至今已经成为通州地区农村菜代表,被称为“通州最大席面”。



本次西集家宴特别强调“家”的概念,鼓励参与者用最常见的家庭食材,创造出不凡的餐桌体验。酱焖鱼杂贴饼子、农家烀饼……来自西集镇跃阳家宴、西集印象、天隆久府的数十位知名厨师齐聚一堂,共研“留住念想,找寻归属感”的饮食文化内涵,在菜品中融入了西集四季时令优质农副产品,推出了西集家宴之春景、夏吟、秋实、冬韵四类套餐。



菜单中历史最久远的要数农暖乡愁·西集瓤豆腐了!现场厨师介绍,瓤豆腐是每个老通州家庭过年必备的菜肴,又名“让豆腐”“洪武豆腐”,距今已有600余年历史。在“冬暖乡愁·西集瓤豆腐”中,瓤豆腐不仅是对传统技艺的传承,也是融入了西集当地特色风味的创新之作。


随着一道道菜的上桌,诱人的美食香气扑鼻而来。活动结束后,大家一边拉家常,一边品美食,浓浓的幸福感溢满了整个现场。据活动负责人介绍,四季菜品将在接下来举办的西集樱桃节期间,同步推向市场,跃阳家宴、西集印象、天隆久府等体验餐厅,田里花间、向北、马捌家等体验民宿,将带大家体验独属于西集的“家的味道”。

溯源:新鲜食材现吃现做

本次家宴活动,更加注重“溯源”。


来自西集镇的五家农场分别带上自家优质的农产品,仅西红柿就有近10种。北京鑫农禾农业发展有限公司还带来了自家种植的新奇特产品,其中,香蕉西葫芦因其亮黄色的外表显得格外亮眼。农场负责人刘燕红介绍:“这是一种可以当水果吃的西葫芦,低糖、汁水多、口感清脆香甜,特别适合需要减脂的人群。”


活动期间,不仅有令人垂涎的美食展示,更有深入浅出的文化活动,使得这场家宴不仅是味觉的享受,更是一场文化的洗礼。

京东大鼓《通州味》,把我们带到了通州的过去和未来,感受到了通州的文明魅力。东方紫园农业专业合作社除了带来可以在阳台种植的种苗盘,还进行了现场非遗面塑的制作,展出的人物表情栩栩如生。“在即将开幕的西集樱桃节,我们还将在现场带来可以吃的樱桃面塑作品。”

再出发:结合农文旅发展
西集家宴再上“新台阶”

近年来,西集镇依托“生态休闲小镇”定位,以乡村振兴为支点,打造“农文旅体商餐”融合发展模式,进一步将生态优势转化为发展优势。西集镇副镇长吴小龙表示,前几年,西集家宴重点打造家宴品牌IP、厨娘等,发展到目前已经相对成熟,今年形成了成体系的菜品、菜单,结合农文旅发展,接下来将在西集各大餐饮企业、民宿亮相。对于家宴的推广,他十分有信心,他表示,西集家宴主打家的味道,只要你心里有家的感觉,这个品牌就能推广下去。


北青社区报副中心版组

文/ 刘睿韬

图/刘睿韬

责编/张欣

源|电商在线

文|成如梦

编辑|斯问

2012年,塔斯汀诞生,以售卖披萨为主。

但做了7年,塔斯汀的门店始终没有突破100家。2019年,创始人魏友纯决定改变方向,从披萨转战汉堡,并喊话要做一个中国人自己的汉堡品牌。

这个口号在当时并没有引来什么关注,中国汉堡既不够高级也不够有想象力。中产消费群体的崛起一定程度上催生了高品质消费,但新中式烘培、新茶饮咖啡才是当时消费赛道的明星,投资机构们抢着参与“虎头局”和“墨茉点心局”的投资,“乐乐茶”于2019年4月的单笔融资约2亿元。

四年后的年初,经济重启,消费复苏,但年轻人的消费态度却发生了变化,开始回归精打细算的新中式生活。

“虎头局”成为疫情后第一家濒临倒闭的新消费公司,“墨茉点心局”被爆退出浙江,“喜茶”和“奈雪的茶”前后脚放开了加盟,并将价格降低到20元以内,“乐乐茶”被“奈雪的茶”收购,而当初客单价在20元左右的“塔斯汀”摇身一变,成为投资人争先恐后都想参与的项目。

近期据多家媒体报道,塔斯汀完成新一轮融资,估值约70亿元。虽然后续被塔斯汀方否认,但毋庸置疑的是,塔斯汀确实已经成为汉堡行业,甚至是餐饮行业不可忽视的存在。极海品牌监测数据显示,目前塔斯汀在营门店6184家,已经超过麦当劳,仅次于华莱士和肯德基。

当省钱、高性价比成为当下新中式的消费之道,塔斯汀的崛起更像是消费时代的缩影,“单人套餐19.9元,包括一个鸡腿汉堡,一份小食,以及一杯饮品。如果是团购,14.9元就可以买到两个香辣鸡腿堡”,因为价格划算也被外界戏称为更适合打工人的“穷鬼套餐”。

变化的背后是市场愈发趋于理性,餐饮行业或许正在进入“拼多多时代”,一场关于消费性价比的浪潮悄悄席卷而来。

小镇汉堡攻入一线城市

相较于在一线城市讲高端故事,瞄准高消费人群的高级品牌们,塔斯汀选择了和蜜雪冰城一样朴实无华、但又符合消费市场现状的路子:大力发展下沉市场上的加盟商兄弟,把原材料卖给他们赚个差价。

靠着4年快速发展的5000多家加盟门店,塔斯汀实现了远超预期的发展速度。据36氪报道,塔斯汀今年预计实现收入50亿元。

塔斯汀官网显示,除去房租和水电费用之外,加盟一家65平米的门店,至少还需要45万。其中包括3.88万元的加盟费(终身),1万元的品牌保证金(不开店后没有违规行为会退还),前三年一共1.5万的品牌使用费(第4年续签之后一年一交,之后每年1.2万),设计费用、装修费用和设备费用按照店面实际情况为准。

图源:塔斯汀官网

值得注意的是,营业额还要另外进行抽点。营业额20万元的时候,做阶梯式抽取,20万元营业额抽取3%,高于20万元的部分,抽取营业额的6%。

而且在实际经营的过程中,除了生鲜和鸡蛋,其他的原物料都需要由公司统一进行订购。

也就是说,塔斯汀和蜜雪冰城一样赚的不只是加盟费,在加盟费之外,还要赚原材料的差价,以及门店营业额的抽点。

但相较于蜜雪冰城“自产自销”的模式,塔斯汀并无自建工厂,售卖的原材料主要来自于合作的面团厂、印刷厂、贸易公司等。

总的来说,塔斯汀更像是一个赚差价的中间商。

即使如此,仍然挡不住热情的加盟商们前仆后继——一家塔斯汀的新店从筛选到正式开业的全部流程至少需要3个月,每家门店的申请人(要求出生年龄在1983-2000年)需要携带2个骨干门店人员(要求出生年龄在1983-2005年)一起参加培训,其中一人需要下到直营店培训2-3个月。据塔斯汀一位招商人员透露,目前只有10%不到的申请者能够成功加盟。

图源:加盟商手册

很多网友都在社交平台表示,在填写加盟意向后未得到回复,还有的面谈后未通过审核。但据窄门餐眼数据数据显示,2021和2022年塔斯汀非别新增了2432和3119个加盟商。

看起来塔斯汀更像是一个原材料的搬运工,赚的都是加盟商口袋里的血汗钱,但为什么还有这么加盟商上赶着送钱?

归根结底,塔斯汀吸引加盟商的方式只有一个最朴素的道理:有钱可赚。

据相关人士透露,塔斯汀单店的月均销售额平均在18万左右,综合毛利率可以达到45%左右,扣除营业额扣点,员工成本,租金、水电,保守估计加盟一家塔斯汀一个月可净赚3万,比大部分都市白领的工资还高。

而夸张收入的背后是塔斯汀对消费市场趋势的正确把握,除了价格定位在华莱士和麦当劳肯德基之间的空白价格带,风格定位为“中式汉堡”之外,同时还抓住了线上营销,吃到了本地生活的红利。

今年2月份,塔斯汀获得抖音本地生活团购带货榜销冠,抖音团购里的六种套餐,主打的34.9元的双人餐卖出245万单,总计超过500万单,金额接近2亿元。

赚钱才是硬道理,加盟商们自然用脚投票。今年8月,塔斯汀在北京的第一家店正式开业,这个从福建一个小镇出发的汉堡品牌正式攻入一线城市。

狂飙背后的隐忧

一切看起来都很美好。

但实际上,大部分塔斯汀的门店都是2022和2023年新开的,处于回本周期之内。“塔斯汀门店综合毛利率在45%左右,最快回本周期是1年半,这和地理位置,经营情况也都有很大关系” 上述招商人员表示。

“而2019年以及之前,加盟塔斯汀只需要20万元左右,申请通过率在70%以上,只要资金没问题,基本上都可以通过申请,回本周期在6个月左右。”

更重要的是,当下一些塔斯汀门店虽然营收高,但利润却很薄,很多顾客都是在线上买的团购券,“抖音团购直播间里,2个香辣鸡腿堡只要14.9元”。虽然招商人员表示,团购活动中的商品差价有公司补贴,但也有加盟商表示,“顾客大部分都是使用团购券,看起来很热闹,但扣除成本之后所剩无几”。

这意味着当下冲着塔斯汀名气而去的加盟商,是否还能够赚到钱,多久能正常回本,这些都是一个未知数。

尽管门店总数已经超过麦当劳,但相较于“麦门”的忠实信徒,塔斯汀的品牌影响力还远远不够。缺少品牌力,就缺少核心竞争力,只要还有资本的商家大规模铺设开店,以更低的价格卖同样的产品,就能轻易抢走市场份额。

在整个中式汉堡的赛道上,除了塔斯汀,还有“楚郑汉堡”、“林堡堡”、“肯卫汀中国汉堡”、“贾国龙中国堡”等多个中式汉堡品牌层出不穷,更别说还有不少塔斯汀的模仿者,塔诗汀、塔乐汀等等。放大到整个汉堡赛道上,同样主打下沉市场的“派乐汉堡”已有2078家门店,“贝克汉堡”已开设1566家门店;而十几元价格的卷饼、煎饼同样可以作为中式汉堡的替代品。

塔斯汀的产品能否持续保持竞争力,不断增强品牌力,帮助在价格高位加盟的商家赚到钱,还要打上一个问号。

从模式看来,塔斯汀仍然是比较传统的加盟模式,主要靠加盟商赚差价。

虽然魏友纯曾做过华莱士的加盟商,但塔斯汀却并未沿用华莱士的加盟模式。已经拥有2万+门店的华莱士主要是通过“门店众筹”的模式,将员工或合作者变成门店合伙人,把员工、合作伙伴、公司三者的利益绑定到了一起,大致股权结构是“433”,营运团队出资40%,外部门店开发团队占30%,剩下30%归公司后勤、其他门店利益者,包括上游供应商、配送、仓库、装修等等。员工的主人意识更强,忠诚度更高,对店铺经营负责,门店闭店率也低。

塔斯汀走的是另一条路子,合作伙伴和公司总部利益无法做到完全一致。当下以低价换流量,打出品牌知名度的策略,势必会减少加盟商的利润,长期以往很可能会引发加盟商的不满。塔斯汀的名气不断扩大,现实中的加盟商却一边承担着不断上涨的成本,一边面对无限拉长的回本周期。

这对于一个并未自建供应链,收入完全依赖于下游加盟商们的品牌来说,风险更为集中。靠加盟商赚钱的塔斯汀要做更长久的生意,或许也需要思考,如何帮加盟商赚到更多的钱。

打工人苦吃饭久矣

目前看来,以低价拿捏打工人的心,是塔斯汀成功的真谛。洞见研究院发布的《2023中国消费趋势洞察》中指出,有超过30%的受访者认为,在选择品牌时会更青睐实惠、性价比高的品牌。

今年,餐饮“刺客”刀刀刺向年轻人的钱包,“只有发工资那天敢吃麻辣烫”“月薪两万吃不起老乡鸡”“月薪一万吃不起面包”等话题频上热搜。

从各大美食博主测评10元吃饱、15元吃好的工地盒饭和流动盒饭摊,到被全网讨论的15元40个菜的东北盒饭自助,再到现在和小孩、老人抢饭的“小饭桌”以及社区食堂,背后都是“打工人苦吃饭久矣”的生动写照。高性价比的一餐,能俘获到无数消费降级后注重性价比的年轻打工人。

在此环境下,聚焦下沉市场的生意一举成为顶流。年轻人不再沉迷高消费,更受欢迎的是性价比更高的产品。而塔斯汀的成功更像是时代的一个缩影,“14.9元两个汉堡,还要什么自行车”。

同时走红的还有1L装的“屌丝饮料”——饮料的大瓶装版本,“不是因为小瓶喝不起,只是因为大瓶更有性价比”。据镜观台今年夏天的报道,不少便利店店主都表示,相较于往年,今夏大瓶饮料的销量明显增多,“去年大瓶装的饮料大概可以占到总体进货量的三分之一,但今年已经和小瓶装的对半开了。”

便利店里的大瓶装饮料

喜茶、奈雪比赛降价,最后连主打高端的星巴克,都开始买一赠一,14.86元两杯,海底捞的客单价从2020年的110元降低至104.7元。

大城市经济发达,消费风潮总是在这里迎风起航,然后在中小城市蔓延。但近年来走红的一众餐饮品牌却走了相反的路径,在县城市场打开局面,从小镇走到一线城市。

“下沉市场王者”的蜜雪冰城,2021年营收突破百亿,全国开店已经2万家。实际上早期蜜雪冰城的创始人也曾想做一个光鲜亮丽的高端品牌,只是结果并不如意。模仿蜜雪冰城起家,主打极致性价比,主攻下沉市场的甜啦啦,都已经悄悄开出了6000家门店,甚至已经在筹备上市事宜。

在餐饮老板纷纷喊难的同时,被外界称为“平民之光”的萨莉亚营收却时隔14年再次创历史新高。前不久,日本萨莉亚发布预测称,2024财年(截至2024年8月)的合并净利润将比上财年增长59%,达到82亿日元(约为人民币4亿元)。

在北上广,主流消费观已经变为:更高性价比,把钱花在刀刃上。大家都在捂紧钱袋子,一份钱掰成两份花,原先想做高端大店的人,现在也都开始看向下沉市场。塔斯汀团购14.9元,可以买两个香辣鸡腿堡,39.9元可以买到2个汉堡+2个小食+2杯饮品,两个人吃完全够一顿午餐。在打工人一顿午餐,动辄50元起步的环境下,塔斯汀的走红似乎不足为奇。

当蜜雪冰城、萨莉亚的业绩不断创造新的纪录,塔斯汀的门店从小镇开进一线,十几元的性价比套餐席卷一线城市,这或许也意味着餐饮行业的“拼多多时代”已经悄悄来临。

源:中国企业家杂志

“我老想比它成绩好。但如果每一个地方只能开两家店,我希望就是我们俩(甜啦啦和蜜雪冰城)在那杠杠地搞,那不更好玩吗?”

|《中国企业家》记者 胡楠楠

编辑|米娜

头图摄影|刘学文

甜啦啦创始人王伟从小就是个“孩子王”。十几岁时,他家里总是聚着一群小朋友。那时王伟妈妈蒸一锅馒头,本来够一家人吃三天的量,但常常一天就被吃光了。王伟调侃道,天天一群人,他爸妈一个月的工资都不够朋友们吃的。

这种“孩子王”的气质也一直延续到王伟创立甜啦啦。2015年,王伟在安徽蚌埠创立了甜啦啦。甜啦啦的第一批加盟商,就来自他的朋友和亲戚们,“他们看到我开店赚了钱,就想跟着我干。”王伟说。但后来,他们有的赚了,有的亏了,据王伟自己说,即便亏的那些人,现在也和他一起做着其他事。

“分馒头”的做法也延续了下来。刚创立甜啦啦时,王伟想的就是让跟着他干的朋友都赚钱,让大家都能一点。7月上旬,在甜啦啦位于安徽蚌埠的工业园总部,王伟告诉《中国企业家》,直到去年,甜啦啦的高管们还都能旱涝保收地拿到分红,多的一年能拿一两百万元,少的三四十万元。但他也称,如果没有朋友的帮助,可能就没有甜啦啦的今天。

摄影:胡楠楠

创立不到10年,甜啦啦已经悄悄开出6000多家店。这一门店规模在现制茶饮行业已经排名前五,且是前五里成立时间最晚的一家。据窄门餐眼数据,截至今年7月24日,甜啦啦在营门店数6357家,仅次于蜜雪冰城、古茗、茶百道、沪上阿姨。据王伟透露,甜啦啦现在内部销售额已超过20亿元,一年能净赚两三亿元。

与大多数茶饮品牌创业者类似,王伟也是草根出身,20岁出头就在小镇上做起了餐饮生意。创立甜啦啦之前,他开过烧烤店、卖过麻辣烫,也短暂加盟过蜜雪冰城,时间不到一年,2015年他创立甜啦啦。

外界常常会拿甜啦啦和蜜雪冰城作比较。在很多地方,甜啦啦和蜜雪冰城的店会同时出现:一家蜜雪冰城、一家甜啦啦,一红一黄格外显眼。由于二者几乎处于相同的价格带,主打平价茶饮,甜啦啦被调侃为“蜜雪冰城平替”。发展至今,甜啦啦甚至比蜜雪冰城还下沉。窄门餐眼数据显示,甜啦啦开在三线及三线以下城市的门店占比超80%,超33%是乡镇店。而蜜雪冰城的这两项数据分别为57%、24%。

王伟并不否认创立初期确实在学习蜜雪冰城——学它的产品、菜单,学它自建供应链。且直到如今,他依然觉得蜜雪冰城有很多值得学习的地方。

他自称不想做模仿者。当问起甜啦啦是否也会上架蜜雪冰城近期推出的1元冰杯时,王伟的第一感觉就是“不会做”,“它(蜜雪冰城)做啥我就不想做啥。”王伟说。

在王伟眼中,甜啦啦和蜜雪冰城有一种“相爱相杀”的感觉,而他自己也乐在其中。“我老想比它成绩好。但如果一个地方只能开两家店,我希望就是我们俩(甜啦啦和蜜雪冰城)在那杠杠地搞,那不更好玩吗?”王伟说。

不过,对手已不只是蜜雪冰城。去年以来,随着现制茶饮降价,以前那些高价茶饮品牌如喜茶等,都纷纷降到了甜啦啦和蜜雪冰城的价格带。据了解,如今喜茶单杯价格甚至降至10多元。而以前,王伟从不觉得喜茶和甜啦啦之间有竞争,“以前喜茶卖得贵,甜啦啦卖得便宜,现在这些高价茶饮品牌都降到我的价格带抢饭碗、抢客户,这时候你不就慌了吗?”王伟说。

王伟也意识到,除了开店之外,甜啦啦还有很多课要补。他也一改此前想冲刺万店和上市的计划,从追求开店速度转为追求门店经营质量,让加盟商真正赚到钱。虽然王伟说,上市是必然,但他现在不急了。对于年底开万店的目标,他称明年都不一定能开出万店。

他更想做长久的生意。最近在公司,王伟经常讲一句话,“我们能不能每年赚一个亿,然后赚100年,做长久性的生意?”在想赢与不失败两种结果之间,王伟更倾向于“不失败”。“我觉得不失败就是赢。”王伟说。

狂奔开店:9年开超6000家店

创业这些年,王伟觉得都太顺了。他说,有时候很难解的一个问题,突然间就能来一个人,对他说:这个事我可以帮你解决。

开店对他来说似乎很简单。创立甜啦啦之前,王伟就有十来年做餐饮生意的经验。王伟出生于1980年,河南商丘出生,安徽萧县长大。25岁时,他就在镇上开了家烧烤店,那时一天就能赚五六百元。没过几年,王伟不想一辈子待在小镇上,于是就去了邻近城市安徽蚌埠开起了麻辣烫店,生意也做得有声有色——干了6年,买了房也买了车,王伟觉得挺幸福。

但他并不是一个安于现状的人。2013年时,他注意到自己麻辣烫店对面开了一家蜜雪冰城,卖得很好。后来跟老板一打听,一天能赚七八千元。于是也动了心,觉得茶饮店比麻辣烫店简单,还受年轻人喜欢,王伟便加盟了蜜雪冰城。2014年2月开出第一家,随后一口气开出了8家蜜雪冰城。那时,王伟开的麻辣烫店和奶茶店一共10多家,一个月能赚十几万元。

他有一个朋友生意做得不错,有一次和朋友交流之后,王伟就决定自己开一家茶饮公司,自己做加盟。只筹备了也就两三个月,2015年1月,王伟就开出了第一家甜啦啦门店,并开放了加盟。第一年加盟的都是他的朋友亲戚们,当年,甜啦啦便开出了92家门店。

凭借高性价比以及深耕下沉市场,成立三年时,甜啦啦门店数就超过了1000家,2019年底门店就增至1800家。即便过去几年线下生意受到很大影响,甜啦啦也没有放慢开店速度,2020~2022年这三年,仍以每年超1000家的速度扩张。2023年是甜啦啦扩张最猛的一年,全年新增门店数量2400家。

但这一路,王伟也是“摸着石头过河”。虽说初期有蜜雪冰城这个“老师”可以学习,但甜啦啦该走的弯路还是没少走——2021年左右,因为跑得太快,甜啦啦出现了很多不赚钱的加盟店,导致很多加盟商失去了信心。那时,甜啦啦强制关闭了五六百家不赚钱和经营质量不好的门店。

过往一门心思开新店,也让王伟忽视了品牌。以前王伟看到的可能只是门店卖了多少钱,怎么样能让加盟商赚钱,消费者满不满意。但从2023年底,王伟开始意识到了甜啦啦在品牌方面的缺失——同样门店规模的茶饮品牌中,甜啦啦可能是最不知名的那一个。而现在他觉得,做品牌才是能最大化让加盟商赚钱的事。

最初,王伟觉得开茶饮店很简单。“餐饮就是管理门店,管理门店都是互通的,讲究的就是产品、门店卫生、服务,以及是否有人气。”这是他创立甜啦啦之初的想法。对比当时的麻辣烫生意,王伟觉得开茶饮店这事太简单了。但甜啦啦发展到现在这个阶段,他的回答变了,他觉得茶饮生意变得不简单了。

在王伟看来,这种想法的变化取决于一个人的认知,“如果一个人知识浅、懂得少的话,所有东西都是简单的,但如果你的能力提高了,所有东西都不简单。”

变革:过了躺赢的时候

尤其是近两年,高端茶饮降价,来抢自己客户时,王伟感觉到了压力。

10元价格带本是蜜雪冰城、甜啦啦的主要市场,但喜茶、茶百道等原来中高价位的茶饮品牌,都开始通过调菜单、发放优惠券、团购等方式降至10元价格带。红餐大数据显示,2020年到2023年,新茶饮品牌10元以下消费占比从7.1%上升至29.6%,20元以上占比则从32.7%下降至3.6%,10元价格带成了当下现制茶饮的厮杀地带。

王伟意识到,甜啦啦必须要改变。

第一刀,王伟“砍”向了管理层。原本甜啦啦的管理层有几十人,他们基本都持有公司股份,多的能有1%,少的有万分之一。但王伟发现,这导致了一个问题,大家都想躺赢。

于是从今年开始,王伟调整了管理层的分红机制——年底能拿到多少钱,要看业绩说话,完不成要扣钱。

虽然表面上大家都没意见,但也只是“表面上”。推行这一变革时,甜啦啦高管团队没有一个人离开,“因为大家都相信我,”王伟补充道,其实管理层拿到的钱并没少,只是换了一种方式,目的是让他们拿得更久,“如果他连这个觉悟都没有,他离开这个团队,我也不觉得可惜。”

摄影:胡楠楠

其次是提升整个团队的认知,加强对加盟商的服务。同时,提高加盟门店的质量,确保加盟商能真正赚到钱。尤其是在现制茶饮品牌们都在冲刺万店、纷纷下沉的背景下,大家都在争抢加盟商。这也让王伟意识到,服务好加盟商、让加盟商真正赚到钱的重要性。

王伟反思称,过去这些年只知道不停地开新店,但忽略了现制茶饮加盟模式下的核心,是要让加盟商都赚钱。在加盟模式下,新茶饮品牌们其实做的是to B的生意。如果加盟商不赚钱,那公司发展也不会长久。此前,甜啦啦联合创始人许周在接受采访时也称,“如果(加盟店)品质不好,后期生存能力差,对品牌是很大的伤害。”

改变团队认知不是一蹴而就的事。过去,团队都在高速运转的状态下,只顾着开店,想让他们突然慢下来不容易,也不能强制执行。不过王伟会经常跟高管团队交流,他平均每天会去见8个左右的高管,有时候高管会带着中层一起来和他沟通工作。这时候,王伟就会跟他们讲,要慢下来、多思考,从大方向上让高管团队改变认知。

除此之外,王伟也通过制定一些新制度去约束团队,让他们谨慎放店。现在,对新开出来的门店,王伟要求开一家赚一家。如果有新开的门店闭店,王伟会让团队复盘,问题出在哪——是选址问题、加盟商认知问题,还是后续门店管理的问题。如果是加盟商认知的问题,那就是招商部的问题,没有把好关;如果是门店选址的问题,就是拓展部没有找好店面;如果是后续门店管理的问题,那就是市场部的问题。

王伟想通过这种制度,让团队意识到,不能轻易放店。“轻易放一家店,就等于是杀人放火。”

每年赚1亿,然后赚100年

现制茶饮已是一片红海。《2023新茶饮研究报告》显示,截至2023年8月31日,在业新茶饮门店总数约51.5万家。随着行业竞争加剧,头部品牌都在加速扩张门店,或开放加盟,以加大市场份额,“加盟、万店、低价”已成茶饮行业的普遍共识。

甜啦啦也曾是这个队伍中的一员。去年9月,王伟曾表示甜啦啦正在接受券商辅导,计划在2025年实现港股上市。但现在王伟想法变了,他说之前想上市是为了品牌,但现在感觉上市对品牌也没什么帮助。尤其是看到,已经上市的茶饮同行,好像上市后反而都不太好。

新茶饮行业目前上市的两家公司奈雪的茶和茶百道,都遭遇了上市首日破发的困境;排队上市的新茶饮品牌,进展也不太顺利。近日,港交所官网显示,古茗和蜜雪冰城的上市招股书均已失效,上市进程暂时停滞。

王伟不再急于上市。他清楚自己的品牌没有同行出名,别人那么干可能是对的,但自己也那么干就不一定对,还是要根据公司的发展情况,思考应该怎么干。

他想趁着这个时机,提升加盟店质量,并提升团队认知。而且王伟觉得,现在甜啦啦6000多家门店,一年的内部销售额20亿元,这样挺好。而他想做的长久生意,一定要靠质量,而不是数量——“从做企业的那一天起,就要考虑你的企业能做多久。”

在国内知名企业家里,他最敬佩的是王健林,“他能全身而退,没有被一些东西冲昏头脑。”王伟说,每个人都想拥有更多的钱,更大的权力,但过来人的经验,让他意识到,“真正看清自己,为了什么而做、该做什么。”

过去,他做事是为了赚钱。但他说,接下来不能再为了钱,而是要想怎么样能把事业做好,让所有人都能有饭吃,都能赚钱。

面对当下茶饮价格战,王伟告诉《中国企业家》,他可能会牺牲自己的利润,去保证加盟商有利润。甜啦啦也不会降价,他说,不会去自乱阵脚,还是要守着自己的产品,做好东西。在王伟看来,“卷”反而是好事,市场越卷越大。“卷的是消费者认知,卷的是市场。因为卷,我反而要学习,反而要成长。”

如果不做现制茶饮,他会做什么呢?王伟的想法挺朴素,“有人就得有吃有喝,除非没有人了,这个事情就不能干了。”

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