中国石化发布招聘！面向社会

来源：餐饮加盟

作者：小吃加盟· 发布时间

2025-10-13

核心提示：石化中原石油工程有限公司招聘啦！期待您加入我们企业简介中石化中原石油工程有限公司是中国石化集团所属大一型企业，业务涉及钻

石化中原石油工程有限公司

招聘啦！

期待您加入我们

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企业简介

中石化中原石油工程有限公司是中国石化集团所属大一型企业，业务涉及钻井、固井、井下作业、压裂、油藏综合服务、产品研发制造和技术服务等专业。

公司以保障国家能源安全和引领石油工程高质量发展为己任，以打造国内领先、国际一流油服公司为目标，施工足迹遍及国内陆上所有油气田，在石油工程领域最早走出国门，迅速发展为完全市场化、高度国际化的油服公司，是阿美公司陆上钻井主要合作伙伴、道达尔全球主要钻井承包商，哈里伯顿、贝克休斯公司在中东、北非首选钻井承包商。

传承弘扬“特别能战斗、特别能担当、特别能超越”的铁军精神，切实当好陆上油气田高质量勘探和效益开发的工程主力军，队伍分布在国内23个省、市、自治区及海外10个国家，连续17年跻身ENR全球最大250家国际承包商，累计承钻陆上“1”字号井520口，超深井钻完井技术跻身国际先进水平，长期是中国石化石油工程队伍的标杆和旗帜。

招聘对象

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年龄在35周岁以下，获得博士学位，所学专业、研究方向符合石油工程科技攻关和转型发展需要。能够集中精力从事博士后研究工作的应届或往届毕业生。

需求专业

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石油与天然气工程、油气井工程、油气田开发工程、流体力学、工程力学、机械设计及理论、机械制造及其自动化、机械电子工程、地质工程、应用化学、有机化学、高分子化学与物理、材料物理与化学、化学工程与技术等专业。

联系方式

联系部门：中原石油工程公司

党委组织部（人力资源部）

联系人：张老师

招聘电话：0393-4821324

招聘邮箱：zhangyy4545.oszy@sinopec.com

通讯地址：河南省濮阳市中原路277号

环球时报报道记者候涛武彦】多名美国政要近日频繁用“中国病毒”的说法，试图将新冠疫情蔓延“甩锅”中国。尽管此举引起广泛批评，但在部分美国人看来，面对逆境时不去反思自己，而是企图寻找替罪羊的“甩锅”做法是过去数百年间屡试不爽的习惯性做法。

经济大萧条迁怒犹太人

除了因“中国病毒”的说法遭威胁的华人群体外，美国联邦调查局23日警告称，种族主义极端组织也将矛头对准了犹太人，传播谣言称“犹太人制造新冠病毒来销售疫苗”。这不禁让人想起20世纪30年代大萧条时期，美国社会将经济不景气的原因迁怒犹太人的那段历史。

用谣言让白宫脱困

1929年，美国股票市场崩盘导致持续四年的经济大萧条，经济危机迅速从美国蔓延到其他国家。为了甩锅，美国将矛头对准犹太人，参众两院议员、保守派人士、宗教顽固派和种族歧视煽动者纷纷跳将出来。

从美国建国开始，犹太人就长期生活在反犹主义阴影下，许多美国人对犹太人的看法建立在早期基督教对犹太人的敌对描述上。大萧条发生后，美国总统胡佛信奉“自由放任”政策，顽固地奉行“国家不干预市场”信条。但出乎他意料的是，大萧条愈演愈烈，越来越多的美国媒体批评总统冷漠、无能、保守和脱离民众。为摆脱不利局面，美国当局需要替罪羊，而犹太人长期在欧洲就扮演这个角色，因此美国政要和极端分子决定将大萧条甩锅给犹太人。这些人四处宣扬“犹太人控制着美国的商业”“犹太银行家制造大萧条”“犹太人引起美国经济衰退”和“犹太人攫取美国财富”等谣言，无休止地攻击犹太人，试图掀起反犹主义高潮。天主教牧师查尔斯·科格林公开号召民众攻击犹太人以“展现他们的爱国热情”;汽车行业大亨福特发行伪造的反犹小册子《锡安长老会纪要》，渲染犹太人计划接管美国和世界;传教士杰拉尔德·伯顿·温罗德告诉追随者，美国原本应该成为“天国”，“撒旦制造了大萧条”，这是犹太共产主义者的阴谋。

掀起反犹高潮

在这些群体提高嗓门的宣传下，美国的反犹浪潮达到顶峰，很多在大萧条中损失惨重的美国人迁怒于犹太人。全美各地几百座犹太人墓碑被人推倒、随处可见墙壁上的反犹涂鸦，针对犹太人的暴力活动也愈演愈烈，甚至有人朝犹太教堂开枪扫射、纵火焚烧犹太人房屋。在社会生活的方方面面，犹太人均受到歧视：招工告示写明只要“基督徒”;对犹太医生进行限额规定;许多旅馆拒绝犹太人入住;美国军方不信任犹太人，犹太军官晋升缓慢;大部分常春藤联盟大学限制犹太学生数量，阻断犹太人进入上层社会的通道。

根据统计，在美国甩锅犹太人之后，美国境内反犹组织大量涌现，从农村和小城镇为基础的“银衫党”到以大城市为中心的“基督教阵线”比比皆是，仅1934年至1939年反犹组织就发展到105个。其中一个名叫“德美联盟”的反犹组织甚至试图在美国建立纳粹政权。1939年2月20日，“德美联盟”在纽约市麦迪逊广场花园组织了一场多达两万人参加的集会。“德美联盟”领袖弗里茨·朱利叶斯·库恩宣称美国总统罗斯福的新政是“犹太人新政”，罗斯福是布尔什维克犹太裔美国领导人。他还叫嚣说：“本组织正在与爱国的美国人并肩作战，以保护美国免受不是美国种族、甚至不是白人的种族之害，犹太人是美国的大敌。”

谎言终酿悲剧

美国走出大萧条得益于罗斯福新政，对犹太人的攻击丝毫无助于摆脱困境。但在多年甩锅宣传下，到20世纪30年代末期，超过一半的美国人认为犹太人贪婪和不诚实。在1938年的民调中，60%的受访者对犹太人评价很低。事实上，到1939年，美国国内银行家中的犹太人比例只有0.6%，“犹太人控制美国银行”只是流行的谎言。

反犹排犹思潮还造成美国在20世纪30年代中后期拒绝接纳来自欧洲的犹太难民。1939年5月，“圣路易斯”号邮轮满载936名犹太难民驶出德国。6月4日，当这艘轮船在加勒比海海域待命时，罗斯福下令拒绝犹太难民上岸。走投无路的犹太难民们不得不乘“圣路易斯”号返回。6月17日，这艘船回到欧洲，停靠在比利时安特卫普港。历史学家估计，“圣路易斯”号的936名犹太难民中，约有1/4后来死于纳粹集中营。

黑人成黄热病“替罪羊”

美国暴发过多次传染病疫情，由于防疫不力，美国当局往往甩锅黑人，把黑人当作替罪羊。

1793年的夏天，美国临时首都费城气温飙升，这座拥挤的城市里没人意识到，几个月前，一艘英国帆船带来的强致病性黄热病毒正从加勒比海地区快速向周边蔓延。8月，《独立宣言》签署人之一、著名美国医生本杰明·拉什记载了“异常数量的头痛发烧病例，伴有不常见恶性症状”。由于缺乏准备，疫情迅速在5.5万名费城居民中扩散，城市很快失去秩序，华盛顿、杰弗逊等联邦政府领袖仓皇逃离，留下来的人生活在恐惧之中，至少5000人因此丧命。

面对惨烈的疫情，谣言四起，当时没人知道黄热病是通过蚊子传播的，只能猜测腐败垃圾产生的恶臭污染空气导致疫情蔓延，而黑人聚集的贫民窟卫生环境糟糕，被当作罪魁祸首。费城的上层社会立即甩锅给黑人，当地著名出版商马修·凯里宣称，是肮脏的黑人造成这场黄热病疫情。拉什则认为，黑人天生对黄热病有免疫能力，他让黑人社区领袖劝说黑人走出家门，充当照顾患者的护士甚至是掩埋尸体。但事实证明拉什错了，黑人们因此暴露在携带黄热病毒的蚊子面前，死亡比例非常高。即便如此，疫情结束后尽心尽力的黑人护士们还是遭到各种诽谤，例如指责他们利用混乱中饱私囊，收取天价照顾费甚至洗掠患者的家。

费城黑人神职人员理查德·艾伦和阿布索伦·琼斯澄清说，黑人护士们在恶劣的环境中工作，却经常没有任何报酬。“一个叫桑普森的贫穷黑人经常从一家到另一家帮助危难中的感染者，没有协助也没有报酬。他最后也不幸染病而亡。但桑普森死后，他的家人被他救助过的人所忽视。”

美国黑人被“甩锅”的经历并非只有黄热病。1981年，美国疾控中心首次报道艾滋病病例，随后所谓“黑人病毒”的谣言立即在美国多地流传，声称艾滋病是黑人男性同其他男性发生性关系产生的传染病。当时美国政府出于对同性恋和黑人的双重歧视态度，在相当长时间里拒绝拨款展开研究和防治，导致艾滋病飞速蔓延。而美国社会的冷漠态度反过来催生了黑人的敌视情绪，至今仍有不少人相信艾滋病是用来消灭黑人的种族灭绝工具。

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三大国际油服巨头二季度财报给了业界更多的信心，在大环境向好的背景下，未来油服领域就业走势也在悄然发生变化。

作者 | 子衿

日前，三大国际油服公司先后发布二季度财报。正如壳牌、道达尔、雪佛龙、埃克森美孚和英国石油五大石油巨头看好2019年下半年油气行业市场走向，三大国际油服巨头对于未来油服市场行情也表示看好。在这样的信心背景下，曾经被油价暴跌所重创的油服行业的就业，未来走势如何？

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01. 贝克休斯二季度财报亮眼

“好饭不怕晚”，7月31日贝克休斯是三大国际油服巨头里最后一家公布二季度财报，其“成绩单”可谓格外亮眼。根据其财报显示，二季度贝克休斯总营收达59.94亿美元，调整后的二季度净收入总额为1．04亿美元，比去年同期暴涨154％。订单66亿美元，环比增长15%，同比增加了9％。

7月22日，哈里伯顿二季度财报显示，企业总营收为59.3亿美元，低于去年同期的61.47亿美元；归属于公司的净利润为7500万美元，远低于去年同期的5.11亿美元。此外，哈里伯顿还公布了二季度完工和生产营业收入为38亿美元，环比增长4％；二季度的钻井和评估收入为21亿美元，环比增长2％。

7月19日，斯伦贝谢二季度财报显示，其总营收82.69亿美元，环比增长5％，但与去年同期的83.03亿美元相比稍有下降。其中，国际业务营业收入55亿美元，环比增长8％。每股收益0．35美元，同比下降18.6％。虽然营业收入和每股收益均同比下降，但归属母公司净利润却同比上涨了14.4％，达4.92亿美元。

三家油服巨头都表示对未来油服市场行情看好。贝克休斯的首席执行官Lorenzo Simonelli在公司声明中表示：“2019年二季度我们在业务和运营上都实现了稳健增长。液化天然气的新建周期对公司来说是一个非常积极的利好，我们的国际油田服务业务非常成功。我们对2019年的展望没有改变，仍将重点放在扩大市场份额、提高利润率和提供强劲现金流等优先任务上。”

斯伦贝谢时任首席执行官Paal Kibsgaard表示，受国际业务强劲、营业收入增长的驱动，勘探开发投资和活动继续显示出全面好转的迹象。即便是净利远低于预期的哈里伯顿也表示，国际增长势头正在形成，预计运营改善可持续到2020年。

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02. 油服领域就业从页岩转向海上

2015年至2017年期间，油服行业受油价暴跌的影响，不得不进行大幅裁员。如今随着行业整体回暖，情况已有较大改观。根据来自NES Global Talent和OilandGasJobSearch两年一度的油气行业就业情况调查结果显示，石油和天然气行业的就业情况在2019年看起来非常积极，自2017年的调查以来，油气行业各个领域的就业情况都在积极增长。石油圈原创，石油圈公众号：oilsns

那么，具体到油田服务业呢？目前，三大油服巨头对未来油服市场均持积极态度，未来油田服务业的就业趋势如何呢？近日，挪威知名能源咨询机构Rystad Energy分析了油服行业的就业变化发现，油田服务业的就业岗位从页岩油气向海上转移。同时，Rystad Energy预测，到2025年，对海上服务的需求将达到4420亿美元，比2018年增长45％。

Rystad Energy认为，2016年至2017年，美国二叠纪等陆上页岩盆地活动的增加，支撑着油田服务业的就业。然而，随着海上石油天然气项目的增长，潮流正在转变，海上油服行业已处于领先地位。

“这一现象主要是受获得批准的海上油气项目增加的影响。我们预计，从2018年到2020年，海上投资承诺将增长近一倍，并在未来5年保持高水平的支出，”Rystad Energy油田服务团队副总裁Matthew Fitzsimmons表示。

Rystad Energy指出，以钻井承包商Seadrill为例。Seadrill的就业人数增长了15％。该公司最近与沙特阿美公司和Equinor公司取得了一些合同。然而，该公司2018年底的员工人数仅比2016年大规模裁员时的人数多100人，而且仍然只是2014年的一半。Matthew Fitzsimmons表示：“我们预计Seadrill的招聘需求将持续到2022年，因为该公司所面临的市场将继续增长”。

然而，值得注意的是，趋高的人才招聘需求面临着人才供应不足的问题。关于这一点，石油圈曾在“油气行业人才危机来袭，石油人涨工资有望”一文中进行多方面的阐述。Rystad Energy油田服务团队副总裁Matthew Fitzsimmons也表达了类似的观点：“我们对从事海上石油天然气业务的油田服务公司领导者进行采访调查，结果都反映了一个共同的挑战，即如何在当前的招聘需求增长中将经验丰富的人员带回行业，以及如何吸引新的人才。”

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