源：【曲靖日报-掌上曲靖】
本报特约记者张红仙通讯员蒋育敏胡涛
茨营镇“幸福里”服务大厅。张红仙摄
近日，记者走进曲靖市麒麟区茨营镇团结村的堂生蔬菜合作社基地，放眼望去，连片种植的蔬菜青翠欲滴，长势喜人。数十名工人忙着采摘、包装，一派繁忙景象。
该企业共种植蔬菜5000亩，是一家集种植、加工、销售于一体的现代农业企业，属于劳动密集型行业，用工量大，季节性强。“我们基地常年用工200余人，每年10月至次年3月是用工高峰，赶上用人旺季，每天的用工缺口约200人。”蔬菜基地负责人陆刚飞说，多年来，阶段性、季节性的招工难题一直困扰着他。
在茨营镇像这样的现代农业企业有35家，随着企业的发展，“用工难”问题日益凸显。但当地劳动力又普遍面临工作难找、岗位不稳定的困境，出现了“有活没人干，有人没活干”的尴尬局面。对此，麒麟区结合当地产业发展实际和企业用工特点，按照“全过程组织、全方位服务、全要素保障”的思路，突出供需对接、权益保障等工作，建设茨营“幸福里社区”，打造独具特色的“1+3+N”茨营镇“幸福里社区”就业服务模式，解决产业发展、企业用工、群众就地就近就业增收“三难”问题，促进产业、企业、就业“三业”联动。目前，通过“幸福里社区”平台，有力保障了全镇35家现代农业企业用工需求，2000余名本地劳动者实现就地就近就业增收。
在茨营镇“幸福里”服务大厅，就业咨询声不断，窗口工作人员正认真负责地一一回应群众疑问。大厅不仅按统一标准建设求职登记、信息发布、技能培训等功能区，也考虑到零工群体的特殊性，设置了人员休息区域，配备了饮用水、急救药物等用品，方便零工进场求职。
“我们每天都会对接更新企业的用工需求，做好群众就业意愿登记，合理安排群众就近就业，持续跟踪问效，让企业放心用工、群众安心就业。”茨营镇“幸福里”服务大厅负责人张辉说。
“之前自家庄稼活干完了就在家闲着，找不着事做。现在可以随时去就业服务点了解招工信息，今天去咨询，明天就可以安排工作，又方便又快速。”村民李路仙高兴地说，通过这个平台，她最近找到了一份择菜的工作。农闲时就近打点零工，不仅能照顾家里，还可以补贴家用。
随着平台建立，麒麟区成立工作专班，由人社部门牵头，推动12项就业服务事项下沉到社区办理，建起“家门口”就业服务站，打造“15分钟就业服务圈”。协调镇（街道）、村（社区），盘活辖区内国有资产，建设“幸福餐桌”“田间驿站”“务工宿舍”等13个就业服务点，为务工人员提供餐饮、住宿、子女照护、老人照料、求职信息登记、就业创业咨询、劳动维权、技能培训等服务，有效满足了务工群众多元服务需要，切实解决了务工群众的后顾之忧。
“下贾家营‘幸福里’就业服务点位于茨营镇龙潭河中心地段，周边有大型蔬菜企业4家，长期务工人员500余人。目前，已为40余名外来务工人员提供了食宿服务，为140余名老年人和儿童提供健康义诊、文体娱乐等服务。”下贾家营村村民小组党支部书记贾来柱说。
茨营镇还推行“理论+模拟+实训”的技能培训模式，每年开展技能培训，打造具有茨营特色的“龙潭河”工匠、“老把式”手工艺、“巧媳妇”蚕桑刺绣等产业工人队伍，有效提升务工人员劳动技能水平和收入水平，人均月工资在4500元以上。
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日，记者走进曲靖市麒麟区茨营镇团结村的堂生蔬菜合作社基地，放眼望去，连片种植的蔬菜青翠欲滴，长势喜人。数十名工人忙着采摘、包装，一派繁忙景象。
该企业共种植蔬菜5000亩，是一家集种植、加工、销售于一体的现代农业企业，属于劳动密集型行业，用工量大，季节性强。“我们基地常年用工200余人，每年10月至次年3月是用工高峰，赶上用人旺季，每天的用工缺口约200人。”蔬菜基地负责人陆刚飞说，多年来，阶段性、季节性的招工难题一直困扰着他。
茨营镇“幸福里”服务大厅。 张红仙 摄
在茨营镇像这样的现代农业企业有35家，随着企业的发展，“用工难”问题日益凸显。但当地劳动力又普遍面临工作难找、岗位不稳定的困境，出现了“有活没人干，有人没活干”的尴尬局面。对此，麒麟区结合当地产业发展实际和企业用工特点，按照“全过程组织、全方位服务、全要素保障”的思路，突出供需对接、权益保障等工作，建设茨营“幸福里社区”，打造独具特色的“1+3+N”茨营镇“幸福里社区”就业服务模式，解决产业发展、企业用工、群众就地就近就业增收“三难”问题，促进产业、企业、就业“三业”联动。目前，通过“幸福里社区”平台，有力保障了全镇35家现代农业企业用工需求，2000余名本地劳动者实现就地就近就业增收。
在茨营镇“幸福里”服务大厅，就业咨询声不断，窗口工作人员正认真负责地一一回应群众疑问。大厅不仅按统一标准建设求职登记、信息发布、技能培训等功能区，也考虑到零工群体的特殊性，设置了人员休息区域，配备了饮用水、急救药物等用品，方便零工进场求职。
“我们每天都会对接更新企业的用工需求，做好群众就业意愿登记，合理安排群众就近就业，持续跟踪问效，让企业放心用工、群众安心就业。”茨营镇“幸福里”服务大厅负责人张辉说。
“之前自家庄稼活干完了就在家闲着，找不着事做。现在可以随时去就业服务点了解招工信息，今天去咨询，明天就可以安排工作，又方便又快速。”村民李路仙高兴地说，通过这个平台，她最近找到了一份择菜的工作。农闲时就近打点零工，不仅能照顾家里，还可以补贴家用。
随着平台建立，麒麟区成立工作专班，由人社部门牵头，推动12项就业服务事项下沉到社区办理，建起“家门口”就业服务站，打造“15分钟就业服务圈”。协调镇（街道）、村（社区），盘活辖区内国有资产，建设“幸福餐桌”“田间驿站”“务工宿舍”等13个就业服务点，为务工人员提供餐饮、住宿、子女照护、老人照料、求职信息登记、就业创业咨询、劳动维权、技能培训等服务，有效满足了务工群众多元服务需要，切实解决了务工群众的后顾之忧。
“下贾家营‘幸福里’就业服务点位于茨营镇龙潭河中心地段，周边有大型蔬菜企业4家，长期务工人员500余人。目前，已为40余名外来务工人员提供了食宿服务，为140余名老年人和儿童提供健康义诊、文体娱乐等服务。”下贾家营村村民小组党支部书记贾来柱说。
茨营镇还推行“理论+模拟+实训”的技能培训模式，每年开展技能培训，打造具有茨营特色的“龙潭河”工匠、“老把式”手工艺、“巧媳妇”蚕桑刺绣等产业工人队伍，有效提升务工人员劳动技能水平和收入水平，人均月工资在4500元以上。
曲靖融媒特约记者 张红仙 通讯员 蒋育敏 胡涛
对近期华润幸福里业主反映楼下拟开办餐饮的问题，住建部门介入调查核实。据了解，物业公司发现问题后，已根据小区《临时管理规约》第三章第九条“业主和非业主使用人应按设计用途使用物业。
因特殊情况需要改变物业设计用途的，业主应在征得相邻业主书面同意后，报有关行政主管部门批准，并告知物业管理公司；其中底层商铺前期设计未预留餐饮条件的，业主及非业主使用人不得擅自更改其经营业态。”的规定，向相关商铺发出整改通知书，要求进行整改。
目前，该小区物业公司已根据有关规定，向属地居委及生态环境部门报告，相关部门已介入调查处理。
