家刚进后厨,第一时间领到的就是厨师服。也许,你以为它只是工服,其实它是“厨师”这个职业的象征。可是做了这么多年厨师,你真的了解厨师服吗?
这些厨师服,你见过没有?
90年代前:夏天“的确良”,冬天棉衣
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90年代前,中国厨师服大多可以用“夏天涤纶冬棉衣”来概括。
面料
1、纯棉衣
在“的确良”引入国内前,尤其是改革开放前,纯棉是大部分厨师服面料的唯一选择。
当年,无论是国宴厨师、厨艺学校师生还是普通厨师,无论是高级厨师还是普通厨师,大多是穿军便服式的纯棉厨师服:
△尼克松访华期间,正在准备国宴的厨师。
< class="pgc-img">>△74年某烹饪技术培训班第一期结业留念合照,全员纯棉厨师服。
< class="pgc-img">>△80年代某大型餐厅后厨,依然是全员纯棉厨师服。
纯棉厨师服无需染色,看上去干净卫生,平时穿着也比较舒适。不过,纯棉厨师服也有不少缺点,厚重、易脏、不易清洗、不透气、辨识度低,而且往往穿上去会松松垮垮,不够贴合厨师的身材。
更重要的是,看着就很热……
2、的确良
大家所熟知的“的确良”,其实就是涤纶面料。从国外引入“的确良”面料制作技术后,厨师服也大多转而采用它制作。
“的确良”有很多优点,比如弹性好、不易变形、耐腐蚀、耐磨,不出汗的时候还是很透气的,而且结实耐用,衣服穿脏了就晚上洗,第二天又可以接着穿,价格也相对便宜。还有一些用耐热涤纶做成的厨师服,还具有阻燃性,不过这类厨师服较为少见。
△1980年扬州某烹饪学校师生
3、其它
一些街边小饭馆,更谈不上要穿厨师服,他们多是在自己的衣服前套一件白色围裙而已。
△70年代某街边餐馆的厨房里,厨师正在忙碌。
款式
改革开放前,一年四季只有两件纯棉的厨师服,一件厚一点,一件薄一点,而且款式也比较单一。
而在普通的大众食堂或者餐馆里,厨师通常只有一件薄的纯棉厨师服,穿上只为防止油污沾到自己衣服:
△70年代某餐馆一女厨师。
改革开放后,夏天变成了更加透气的“的确良”厨衣,和衬衣一样的立翻领,单排纽扣;冬天则是顺应当时的潮流,采用军便服式的纯棉厨师服。
△80年代某烹饪大赛上厨师展现自己的作品。
另外,唯一能从厨师服上分辨出大厨和小弟的方法,就是看口袋数。主管的厨师服像中山装一样,有上下四个口袋;而小厨只有下方两个口袋。
△82年某餐厅厨师合照,穿着的是军便服式厨师服。
颜色
“的确良”面料的厨师服染色性较差,颜色基本以白色略透为主;纯棉厨师服则是因为要突出“厨师”的身份,为了看起来干净卫生,同样以原白色为主。
90年代至2005年左右:
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当时,改革开放进行得如火如荼。随着外资越来越多地引入、部分港厨回流,国内厨师与世界餐饮业进一步接轨,就连服装都开始引入并参考更加舒适贴身的西餐厨师服。
款式
款式依然单一,无论是星级酒店、高端食肆还是普通酒楼饭店,基本上只会用两种款式:单排纽扣厨衣和双排纽扣厨衣。
不过,厨师服开始分春夏短袖、秋冬长袖两套服装,而且普通厨师和主管、老大的区分也更加明显。
以粤菜为例,学徒、小弟(打荷、水台、普通砧板、普通炒锅、普通上什):单排白色纽扣。
主管(荷王、水爷、头砧、头锅、头上什):单排黑色纽扣。
副总厨、厨师长:双排白色纽扣。
(注:在一个粤菜厨房里,头锅、头砧、头上什均有可能成为副总厨,而副总厨这个职位,在北方厨房就叫做厨师长)
总厨、行政总厨:双排黑色纽扣。
面料
面料方面,小弟们还是以轻、薄、透的“的确良”为主。
不过,大家也开始发现,“的确良”面料手感硬,用久了衣服会发皱,还有一种廉价感。
而且,“的确良”面料吸水性过强,一出汗或者一沾水就会贴在皮肤上,加上后厨本来就又闷又热,因此舒适感较差。师傅们应该能回忆起那种黏黏糊糊、浑身难受的感觉吧。
而主管、厨师长级别的厨师服,则开始采用棉+化纤的用料,更加注重舒适感,级别越高,用料越好。
颜色
衣服以白色为主;袖口、衣襟、领襟以黑色为主;纽扣则是黑、白都有。
2005年至今:从量体裁衣到五花八门
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随着餐厅明档的兴起、明厨亮灶的推广和网络媒体的发达,有很多厨师开始从后厨走向前厅,与食客面对面交流,或是面对镜头,讲述自己的故事。这些改变,都要求厨师有穿着整齐干净、面带笑容、自信满满的形象。
此外,职位高低不再通过衣服款式(单排还是双排纽扣)来区分,而是通过厨师帽、围裙、领结来分别。这样不仅可以提升每个人的团队荣誉感,还能带给食客一种“我们是一个专业厨师团队”的感觉。
款式
1、整体沿袭上一代,细节更为丰富
大众餐饮厨师服的款式大多沿袭上一代厨师服,不过会从纽扣、袖口、领襟、口袋等细节处做出改变,或是颜色从黑色换成红色、蓝色,或是将大圆纽扣换成了半球形纽扣等等,然后加上自家餐厅的logo,从局部提升个人身份。
2、拉链款
除了纽扣闭合外,拉链款也成了厨师服的选择之一。与纽扣厨师服相比,拉链款更加方便,可以随时调整衣服的舒适度,也更加贴合厨师的身材,简约又大气。
内拉链
< class="pgc-img">>外拉链
3、定制款
当网络购物成了日常生活的一部分后,定制厨师服也变得十分方便了。
比如很多师傅都喜欢在厨师服上绣名字、绣logo、绣吉祥图案、绣广告语、绣餐厅名,设计元素丰富,形成的风格也各有不同,有的霸气十足,有的简约大气,还有的高端上档次。
而且,定制款厨师服剪裁更加贴合厨师身材,给人以整洁卫生的感觉,并且可以突出餐厅文化,突出餐厅团队感和独特感,以及突显每位厨师的个人风貌。
在四川德元楼出品总监焦世凯师傅看来,有设计感、面料好的厨师服最有优势的地方,就在于可以给食客留下专业的印象,“裁剪得体,个人也能有更好的精神风貌”。
△四川德元楼出品总监焦世凯,身着的就是定制版厨师服。
< class="pgc-img">>△焦师傅私人定制厨师服的设计图
4、围裙
在国外,不少中高端餐厅都已经用长围裙代替厨师服。长围裙的好处就是时尚感足,而且比普通厨师服厚,也更能保护厨师避免被热水、热油所烫伤,即便着火了也能轻易脱掉。
比如上海UV餐厅的主厨Paul Pairet,穿的就是长围裙:
也许在未来,款式新潮的长围裙会成为厨师服的替代品。
面料
面料方面,开始选择更加柔软透气的材料,而且开始注重量体裁衣,尽量做到贴合厨师的身材。
1、30%-40%的棉+其它化纤料
透气,有一定硬度,棱角分明,不会像纯棉厨师服一样时间一长就会松松垮垮,也不会像的确良一样吸水性过强,穿着不舒服。
2、棉麻
棉麻面料不起球,耐磨耐穿又耐洗,立体感强,更加修身,更加透气,也更加时尚。
3、牛仔布面料
立体感会更加强,硬挺、合身,也更加耐磨、耐脏,而且有复古风,自然不浮夸,而且里面往往会加入弹性纤维,自由伸展,最为时尚,自带气场。
颜色
厨师服主题颜色以白、黑为主,白色突出卫生干净,黑色突出严肃稳重;棉麻面料多以灰色为主,牛仔布面料则是蓝色为主。
当然,不同餐厅会根据定位风格而采用不同颜色,至于袖口、领襟、前襟、纽扣的颜色选择则更加丰富。
对比鲜明的颜色也可以区分职位高低。
最后,我们来一起欣赏一组时尚厨师服,这些都是较为新潮的厨师服,一起来看看吧:
结语
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总的来说,外行、食客对厨师的第一印象,就是从衣服着装开始。如果衣冠不整、衣服陈旧,那厨师就很难真正地获得人们的尊重,哪怕做的菜再好吃,也只会被贴上“这是个会做菜的厨子”的标签,而非“这是一位厨艺高超的厨师”。
起码,厨师穿着干净整齐,有个性又不浮夸,既是对别人的尊重,也是对自己的尊重,做到这点,才能谈“如何提高厨师的社会地位”。
再者,这是最好的时代,网络媒体发达,厨师也从美食制作的幕后走到台前,甚至可以树立个人品牌。既然如此,厨师不仅要提升厨艺、增长见识,更要注重个人形象。
退一万步来说,穿得好看些,工作时的心情也会好一些。
(注:内容真实性已考证,图片来源于网络,如有侵权请联系作者删除)
>着现代都市生活节奏的加快,速食主义成为当代社会日常生活的主旋律,是现代人生活中不可缺少的重要部分。
对于餐饮企业而言,品牌力的重要性不言而喻。餐饮市场的竞争最后必将是品牌之间的竞争,谁的品牌力更强,谁就能拥有更广阔的市场,品牌力成为餐饮企业逐鹿市场的关键。品牌力的推行服装在其中的作用至关重要。本次原创餐饮时尚厨师服装设计方案围绕餐饮行业特点出发,打破厨师服固有的刻板印象,在款式结构上加以设计,衣身拼接撞色设计和时尚绣花设计增添时尚前卫感,并在领型上加以创新设计;舒适贴合的廓形设计,完美塑形,穿着显精神,活动方便;实用的围裙和口袋设计,卫生耐脏,使工作得心应手;本次系列打破“工作服”的传统标签 让工作服不仅仅只是工作服更是时尚的代表,色彩采用健康清新的色系,光鲜活力的黄色系,热情温暖的红色系,经典百搭的黑色系和冷静清凉的蓝色系经典的黑白色等等。整体展现了一个服务行业独有的美,使顾客不管是视觉上还是味觉上都得到提升,原创餐饮时尚厨师服装设计方案是中国制服设计网EFZZ.CN作品。
<>< class="pgc-img">>了朋友圈,现在服装厂放假,好多老板都去外地自驾游了,想想也是,忙了半年,是该休息休息。
离开工怎么说还有一二十天,现在如果不去,要等什么时候呢?
不过,郑州还有很多服装厂没有放假,生意之所以还好,就是现在没什么人上货了,你只要做出来,就能卖出去。
这不是和以前服装生意好干时一样吗,做得人越少,生意怎么着都不会差劲。
当然,这也是有风险的,做出来卖不出去,还是会压货,成为赔钱的产品,那没办法,做生意,由其是做服装生意,风险和利润永远都是成正比。
想想这么多年的服装发展,到现在干的人多,是其它行业不好入门,除了餐饮之外,服装是最容易下手可以干的。
开饭店,卖小吃,是多大数人都愿意干,之所以好多人不愿意去做,可能就是觉得比服装还要累,你想呀,早上很早就要买菜,做准备,到忙了一天与顾客打交道,晚上还要收拾残局,没干过服装并入门的人,自然会觉得它比较麻烦些。
而看服装开店呢,大多数人都是想着,平时也观察了,租个房子,进些衣服回来,就可以坐在店里轻松的把钱给赚了。
实际上,两者都是相差不大的,服装进货可不比买菜,进不好是要赔钱的,菜好不好只是价格的原因,而衣服款式,先不说同样款式进货价格高低,就你拿回去放到店里,进门顾客不喜欢,那这个衣服进回来就成了死款卖不出去。
饭店只要菜做的好吃,顾客天天都能回头来,衣服可是有周期性,一波一波的等顾客来买,另还最重要的一点是,菜是天天做,不存在品质问题,毕竟天天都在重复着做,而衣服款式花样繁多不会重样,需要很高的眼光来挑选,没个经验,是无法进到适合当地卖的货,在加上运气一个关键性因素,根本无法重复利用。
想要干好服装生意,没干过,自然对比起来,就会觉得服装更容易,对了,现在要开饭店之类的,还要卫生许可,身体健康定期检查,污染和消防也要符合要求,更是会阻碍好多人不愿意投入到餐饮的一个重要原因。
服装可没那么多事儿,这也是很多人愿意选择的一个原因,在加上好多人选择卖衣服还能自己穿,天天都干干净净的不存在脏活儿累活儿,也算是一个因素吧。
什么事,都没有容易的时候,这也只能是干了的人才了解,选择什么,只要能承受得了,一担投入进去,想在抽身不干,可没那么简单。
现在服装行业中的很多从业者,是没有更好的事儿去干,才继续在这个行业中想熬下去,说实话,真抱着的这种想法,本身是没错的,毕竟干的人少,到时生意自然也就会好。
可你要想呀,那些一门心思都放在怎么把服装生意干好的状态时,自己是抱着混混的心理,想在行业里干好,这现实吗?
这是我写的第1450篇原创文章,关注@妙裁女装,每天都会看到我写的一篇有关服装行业方面的原创文章,如果你看后觉得写的还行,记得给我点赞,或者分享给更多人看。
个人介绍:我叫黄玉峰,从事女装制版十六年,06年河南服装制版大赛第一名,写了一本教材《30天学会服装制版》超过万人转载,很多人看后都学会了简单的服装制版。对于女装我的格言是:款式是神,版型是魂;形象靠色彩,气质靠版型。
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