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餐厅常见8种突发事件处理方法

来源:餐饮加盟
作者:小吃加盟·发布时间 2025-10-13
核心提示:厅作为一个公共场合,人来人往,难免会出现一些突发事件。这时候就需要餐厅服务者第一时间出面机智地解决。那么我们应该怎样做才

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厅作为一个公共场合,人来人往,难免会出现一些突发事件。这时候就需要餐厅服务者第一时间出面机智地解决。那么我们应该怎样做才能令客人高兴而来,满意而归呢?


01

顾客出现烧烫伤怎么办




烧烫伤主要是指高温的液体、火焰、器具或是腐蚀性化学制剂的侵害而引起的伤害。

1.热液烫伤:比如厨房中的热汤、热油、沸水或是大量的蒸汽等引起的伤害。

2.火焰烧伤:比如厨房中的瓦斯爆炸或火灾所引起的伤害。

3.接触烧伤:比如接触到热锅等引起的伤害。

4.腐蚀性化学制剂伤害:比如强酸、强碱等所引起的伤害。

5.电伤:比如高压电、电器用品漏电或其他损害等引起的伤害。

一旦有客人或员工被烧烫伤,就要马上进行紧急处理,比较严重的要立刻拨打120救护电话,在等待过程中,要先做一些急救措施,具体的急救步骤如下:

1、烫伤的急救步骤

(1)冲:将被烫的部位用流动的自来水冲洗或是直接浸泡在水中,以便皮肤表面的温度可以迅速降下来。

(2)脱:在被烫伤的部位充分浸湿后,再小心地将烫伤表面的衣物去除,必要时可以利用剪刀剪开,如果衣物已经和皮肤发生沾黏的现象,可以让衣特暂时保留,此外,还必须注意不可将伤部的水泡弄破。

(3)泡:继续将烫伤的部位浸泡在冷水中,以减轻伤者的疼痛感。但不能泡得太久,应及时去医院,以免延误了治疗的时机。

(4)盖:用干净的布类将伤口覆盖起来,切记千万不可自行涂抹任何药品,以免引起伤口感染和影响医疗人员的判断与处理。

(5)医:尽快送医院治疗。如果伤势过重,最好要送到没有整形外科或烧烫伤病科的医院。

2、烧伤的急救步骤

(1)如果顾客身上着火,应该告知顾客用双手尽量掩盖脸部,并让其立即倒地翻滚让火熄灭,或者立刻拿桌布等大型布料将伤者包住翻滚将火熄灭。

(2)等到火熄灭后,再以烫伤的急救步骤来处理。

3、腐蚀性化学制剂伤害的急救步骤

(1)无论是哪种化学制剂,都应该以大量的清水加以冲洗,而且清洗的时间至少要维持30分钟,才可以冲淡化学制剂的浓度,尤其当眼睛已受到伤害时,更要立刻睁开眼睛用大量清水来冲洗。

(2)立刻送医院治疗。

4、电伤的急救步骤

(1)先切断电源或是用绝缘体将电线等物移开,接着应立即检查伤者是否有呼吸和心跳,如果呼吸与心跳停止,应该立即进行人工呼吸救助。

(2)若是电伤的伤害程度较深,应该直接送往医院急救。


02

顾客丢失财物怎么办




食堂是公共场所,并用进出的人多复杂,难免发生丢窃现象。

在顾客的整个就餐过程中,员工应该常提醒顾客注意保管好自己的财物。

顾客丢失了财物,服务员应表现出同情与关心,尽量帮助客人查找,一定要让客人感到服务员是在尽力诚心实意地帮他。

如果顾客在餐厅里丢失了财物,一旦没有找到,服务员应问清客人当时用餐的具体位置、餐桌的台号、物品的件数和特征等情况,并且当着客人的面登记备查,或是通知有关部门帮助协查寻找。

经过寻找,一时仍无着落的,可以请客人留下联系地址和电话号码等,以便一信息可以及时通报。

有的顾客因丢失物品,难免会对餐厅的环境或是服务员产生怀疑,有时甚至当场说些“过头话”,作为服务员应从同情和理解的角度出发,坦诚相待,不急不恼,认真查找,以自己的实际行动来替客人排忧解难,这样,便会化解客人的愤怒,有助于事情的解决。

当然,预防比较重要,目前很多餐厅在餐厅内关键位置都安装了摄像头,可以比较有效地预防和解决此类问题。


03

顾客突然病倒怎么办




顾客在食堂用餐,任何意外都有可能发生,突然病倒就是其中一项。

遇到就餐客人突然病倒时,服务员应按照下列四个方面去做:

(1)保持镇静。对于突然发病的客人,服务员要保持镇静,首先要通知食堂管理人员,并立即打电话通知急救部门,再采取一些可能的抢救措施。

(2)如果客人氏劂或是摔倒,不要随意搬动客人。

服务员还要认真观察病人的病情,帮助客人解开领扣,等待急救医生的到来,并按医生的吩咐,做一些力所能及的事情,协助医生的工作。

(3)对于有些客人在进餐过程中,或是进餐后尚未离开餐厅时,就突然出现肠胃不适等病症的人,服务员也要尽量帮助客人。

这种时候,服务员可能帮助客人叫急救车,或是帮助客人去洗手间,或是清扫沤吐物等等。

与此同时,服务员不要急于清理餐桌,要保留客人食用过的食品,留待检查化验,以便分清责任。


04


如何处理失火事件




火灾可以说是公共场所中最严重的紧急事件,它所带来的生命财产的损失也最大。因此,各行各业都应该对火灾的紧急处理有一个正确的认识与了解,以防万一。

如果遇到火灾,餐厅员工一定要保持镇静,针对情况采取下列措施:

1、 遇到厨房内起火,在场人员应用灭火器材进行灭火,如火势较大,自己无法控制,及时拨打119报警。

2、 遇柴油灶起火,应立即关掉油阀,并用灭火器灭火。

3、疏散顾客

及时地疏导顾客远离火灾现场。在疏导客人离开时,餐馆人员要沉着、果断冷静,对于有些行动不便的客人,要立即给予帮助,以保证客人的生命财产安全。

4、积极自救

服务人员要积极地做一些力所能及的灭火与抢救工作,把损失尽量降到最低。

5、 如局部小火灾,应在事后及时(24小时内)上报公司上级部门。如火灾较严重,必须当时电话上报公司上级部门,事后将事件经过书面上报。


05

突然发生斗殴事件




遇到店内发生打架斗殴事件,处理步骤如下:

1、如果是公司内部员工发生打架斗殴事件,要及时制止,针对事件原因和责任人送有关部门处理。同时上报上级部门。

2、如果是在餐厅内顾客之间发生打架斗殴事件,应视情况疏导旁边其他顾客,将旁边的顾客引导到其他区域消费,尽量保留单据,让顾客买单。如因当时情况特殊,造成顾客未买单,由店经理负责处理并申报。

3、与此同时,及时拨打110报警,并保护好现场,交110处理。

4、 向上级部门报告。

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06

突然停电、停水




遇到店内突然停电、停水,处理步骤如下:

停电

1、 及时汇报上级部门。

2、 联系相关单位,了解停电、停水原因。停电、停水应及时与有关单位联系,了解停电、停水的原因,例如停电了,应与电力局或是房东联系,了解停电区域。如果只是我店所在楼停电,可找房东解决;如是电力局的原因,整个区域停电,应了解什么时候来电。

3、 寻求解决方法。平时应与电业部门搞好关系,遇停电时,即借用发电车(功率不小于200千瓦)应急。停电后,尽量保证营业,不能完成的工作可与相邻分店联系,请求帮助,例如从分店调拨蒸饭。

保证营业区的照明,如一时无法供电,可缩小营业区域,及时在营业区内点上蜡烛,照常接待。厨房可压缩出品,尽量保证快餐和米粉的销售。在夏天气温高时(超过35℃),无法营业时应及时停止进客。

停水

遇突然停水后,马上联系相关单位询问供水时间,及时与相邻分店联系调拨蒸饭。

同时可联系消防单位,提供用水;也可组织员工到员工宿舍或较近的地方提水,以保证照常营业。

快餐所配的小菜因缺水,清洗不便,可选用瓜菜(如冬瓜)不需清洗,削皮即可使用的蔬菜。

因无水不便清洗餐具,可尽量使用一次性餐具。

另外,也可组织员工将蔬菜拿到宿舍或较近的有水的地方清洗。

洗手间需准备专用的装水桶和舀水瓢,备好水冲厕所并安排专人负责,洗手池要备好专用水洗手。


07

突然出现大面积殆工




遇到本单位突然出现大批的员工殆工,处理步骤如下:

1、 组织其他员工加班,顶替殆工员工的工作。

2、 及时向上级部门汇报,从其他店抽调人手补充。

3、 主动了解殆工原因。

4、 寻求解决办法。

5、 如自己解决有困难,及时与上级领导联系,以求帮助。


08

突然接到顾客投诉本店食品中毒




1、 店负责人接到顾客中毒事件,应立即向顾客了解,就餐时间及消费的品种。

2、 要顾客出示医院诊断书,店负责人亲自过目诊断书的内容。

3、 同时告知顾客最短时间内公司的处理办法,并征询顾客的意见,如顾客提出赔偿要求,须立即告知顾客公司将会有满意的答复。

4、 店负责人立即组织人员对顾客消费时间段的相应品种进行检测,同时将顾客医院诊断书拿到该医院进行了解顾客的具体病因。

5、 在确定造成顾客中毒不是本店产品时,与顾客取得联系,并将检测的结果告诉顾客,并欢迎顾客再次检测食物及到医院进行再次复诊。如是本店原因,将情况向公司领导汇报,并与顾客联系协商解决方案。

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饮店安全应急预案关于餐饮店安全应急预案的文章

餐饮店作为一个食品提供者,必须时刻保持警惕,做好安全应急预案,以确保顾客的餐饮体验和健康安全。本文将就餐饮店安全应急预案进行深刻解析,并衍生一些相关内容,以使文章更加丰富。

一、员工培训和食品安全管理体系

1.员工培训:餐饮店应定期对员工进行培训,包括食品安全知识、应急处置技能等。这样做不仅能提高员工的防范意识,还能提升他们在应急情况下的应对能力。

2.食品安全管理体系:餐饮店应建立科学的食品安全管理体系,明确责任分工,制定具体的操作规程,确保从食材采购到餐品出售的每个环节都符合卫生安全标准。

二、食品原材料的选择和储存

1.选择优质食材:餐饮店应从可靠的供应商购买优质食材,避免使用过期或质量不符合标准的原材料,以确保制作出来的餐品符合安全要求。

2.严格储存措施:餐饮店应为不同种类的食材设置合适的储存条件,如低温冷藏、密封保存等,以减少食材受到外界环境的污染和细菌滋生。

三、食品加工和处理

1.合理加工:餐饮店应按照食品安全规范进行食品加工,确保食材经过适当的处理和烹饪后才供应给顾客,避免生食或未经充分加热的食物带来的安全隐患。

2.严格卫生要求:餐饮店应建立严格的卫生检测制度,保持厨房和餐具的清洁卫生,避免交叉污染的发生,如切割生食和熟食用具分开,定期消毒等。

四、应急事件处理和危险源排查

1.应急事件处理:餐饮店应制定完善的应急预案,包括火灾、食物中毒等突发事件的应对措施。员工应熟悉应急预案并进行演练,以确保及时有效地应对各类突发情况。

2.危险源排查:餐饮店应定期对危险源进行排查,如机械设备的安全隐患、电气设施的漏电等。及时修复和更换老化设备,确保顾客和员工的安全。

综上所述,餐饮店安全应急预案至关重要,它能提高食品安全管理水平和员工的应急处置能力,保护顾客的身体健康和生命安全。餐饮店应始终将安全放在首位,从选择食材到加工处理各个环节严格把控,平时加强员工培训,定期进行应急演练,并定期进行危险源排查,以确保餐饮店始终是一个安全可靠的用餐场所。

邀请关注点赞本账号,和我们一起学习餐饮行业的安全知识,共同提升食品安全水平。

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餐饮店的检查中,执法人员经常会发现超过保质期的食品,而现行的食品安全法律法规,对餐饮环节不同情况下的过期食品定性并不明确,存在一定的争议。2024年6月,江苏省常熟市市场监督管理局莫城分局执法人员根据举报,对辖区内某小型餐饮店(当事人)进行现场检查,发现当事人厨房间内发现一瓶的黑胡椒调味汁已超过保质期,在处置时,执法人员意见不一:有说当场处罚警告,有说立案调查五万起罚……下文通过三种常见情况,举例说明餐饮店内发现过期食品的处置方式。
情况一:上述黑胡椒调味汁在操作台上被发现
第一种观点认为,当事人未按要求贮存食品,违反了《食品安全法》第五十四条第一款的规定,应当按《食品安全法》第一百三十二条的规定予以处罚。
第二种观点认为,当事人未及时清理超过保质期的食品,违反了《食品安全法》第五十四条第一款的规定,但应当根据《食品安全法》第一百二十六条的规定予以处罚。
第三种观点认为,当事人未对超过保质期的食品作显著标示,且与未过期的食品混放,违反了《食品安全法实施条例》第二十九条的规定,按实施条例第六十九条的规定予以处罚。
笔者认同第三种观点,理由如下:《食品安全法》第五十四条的主旨是“贮存食品”,是对食品贮存过程的要求,其第一款中要求检查、清理的“超过保质期的食品”仅仅是在食品贮存场所中的食品。当事人的厨房间属于操作场所,放在操作场所内的食品处于备用、紧急待用状态,其使用的优先级显然要高于处于贮存状态的食品,故不适用该条,不认同第一种、第二种观点。而《实施条例》第二十九条“食品生产经营者应当对变质、超过保质期或者回收的食品进行显著标示或者单独存放在有明确标志的场所,及时采取无害化处理、销毁等措施并如实记录”,则没有对“超过保质期的食品”所在场所进行限制,属于《食品安全法》第五十四条的补充,适用于处于操作场所的过期食品。
情况二:上述黑胡椒调味汁在库房中被发现
通过上文内容,笔者认为《食品安全法》第五十四条和《实施条例》第二十九条都适用于在库房中发现的过期食品,在此情况下,根据上位法优于下位法的原则,如果上述黑胡椒调味汁在库房中被发现,则应当使用《食品安全法》第五十四条予以处置。而罚则的选择,笔者认为应当适用《食品安全法》第一百二十六条,而不是第一百三十二条。
不适用第一百三十二条的理由如下:《食品安全法》对贮存食品的要求分为通用要求和专用要求,第三十三条第一款第六项规定了通用要求“贮存、运输和装卸食品的容器、工具和设备应当安全、无害,保持清洁,防止食品污染,并符合保证食品安全所需的温度、湿度等特殊要求,不得将食品与有毒、有害物品一同贮存、运输”。第六十七条第一款第六项则规定了专用要求,预包装食品标签必须标明“贮存条件”,即在标明的保质期内保证食品品质的必要条件。根据GB 7718-2011《食品安全国家标准 预包装食品标签通则》C.5的规定,贮存条件一般为温度、湿度、光照等内容。可见,第一百三十二条中提到的“要求”为上述通用要求和专用要求。
适用第一百二十六条的理由如下:《食品安全法》对“未及时清理超过保质期的食品”没有设置明确的罚则,但第四十四条至第六十六条都属于第四章第二节“生产经营过程控制”的内容,笔者认为可以适用第一百二十六条第一款第十三项“食品生产企业、餐饮服务提供者未按规定制定、实施生产经营过程控制要求”来约束上述行为。
情况三:上述黑胡椒调味汁在被发现时已开封口
根据有无证据证明在超过保质期后使用,有以下两种情况:当没有证据时,我们仍可根据黑胡椒调味汁被发现时的位置,来选择《食品安全法》第五十四条或《实施条例》第二十九条予以处置;当有证据证明超过保质期后仍在使用时,出现“经营说”和“生产说”两种观点。
“经营说”认为,餐饮服务属于食品经营范畴,且当事人取得的是食品经营许可,故应定性为经营超过保质期的食品,违反了《食品安全法》第三十四条第十项的规定,根据《食品安全法》第一百二十四条第一款第五项的规定予以处罚。
“生产说”认为,餐饮店的行为违反了《食品安全法》第三十四条第三项“禁止生产经营下列食品、食品添加剂、食品相关产品:(三)用超过保质期的食品原料、食品添加剂生产的食品、食品添加剂”的规定,应当根据《食品安全法》第一百二十四条第一款第二项“用超过保质期的食品原料、食品添加剂生产食品、食品添加剂,或者经营上述食品、食品添加剂”的规定予以处罚。
笔者认同“生产说”,理由如下:首先,GB 31654-2021《食品安全国家标准 餐饮服务通用卫生规范》2.2规定了餐饮服务的定义为“通过即时加工制作、商业销售和服务型劳动等,向消费者提供食品或食品和消费设施的服务活动”,可见餐饮服务提供(最终售出)的是“即时加工制作”之后的菜品,而不是作为食品原料的黑胡椒调味汁,故不采纳”经营说”观点;其次,GB 7718-2011《食品安全国家标准 预包装食品标签通则》2.5规定保质期指“预包装食品在标签指明的贮存条件下,保持品质的期限”,而对于餐饮食品没有“保质期”的要求,餐饮店无需对菜品标明“保质期”“食用期限”“最佳食用日期”等保质期限,故不存在“超过保质期”的菜品;第三,对食品经营行为,《食品安全法》中没有“使用超过保质期的食品原料制作食品”的表述,但是根据餐饮服务的定义,“即时加工制作+商业销售+服务型劳动=餐饮服务”,餐饮服务是一系列活动的统称,使用过期黑胡椒调味汁行为显然属于这一系列活动中的“即时加工制作”过程,而“即时加工制作”则符合食品安全法对食品生产的定义,所以当事人的行为属于“用超过保质期的食品原料生产食品”的行为。
食物来源广泛、种类繁多,能生食、能熟食、半生不熟也能吃,不同地域的饮食习惯也千差万别,这就决定了食品本身就是一种复杂的事物。加之食品生产、经营行为之间相互转化、界限不明的实际情况,导致《食品安全法》难以面面俱到。作为执法人员,我们在处置食品安全问题时应当客观、公正地调查取证,以事实为依据,深入分析案情,才能作出合理合法的处置决定。同时也希望食品安全法律法规逐步完善,从而减少执法过程中的争议。


作者 | 江苏省常熟市市场监管局莫城分局 周斌 易潜

审核 | 于成龙 张丽娟

编辑 | 黄圆圆

实习编辑 |

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