几天，一首凉凉，要送给国泰航空和范思哲。
近日，香港国泰航空先后被曝“丑闻三连弹”——恶意泄露航班旅客信息、继续让参与暴力事件的飞行员执飞、超3000名员工参与政治性“大罢工”。以这种不光彩的方式，连续在内港两地“怒刷存在感”。
香港民众抗议国泰航空让暴力飞行员继续执飞航班
终于，8月9日，国泰航空等来了一记重击。
中国民航局发出重大航空安全风险警示，提出三点明确要求。核心是：乱港分子，就别执飞内地了。支持“港独”的，内地不接收其航班。考虑到香港被深圳、珠海、惠州三地环绕，绕过内地执飞？几乎不可能，此招一出，等于掐断了国泰航空的“经济命脉”。
难怪有网友开玩笑：“建议立即成立‘国泰航天’，以运载火箭的方式将乘客直线送入环日轨道，然后择机变轨，以返回舱形式送客人回家。”
今天，范思哲沦为国泰航空的“难兄难弟”。
这一源自意大利的奢侈品牌，因为一款T恤把香港和澳门列为单独的国家，引发巨大争议。该品牌的中国代言人杨幂，宣布停止与范思哲的全部合作，该话题在微博有6.6亿阅读。
此外，一家不知名的台湾茶饮店，也在危险边缘疯狂试探。
8月5日，这家名为“一芳水果茶”在香港的店铺，不仅以“休业一天”的方式，“声援”香港非法示威举动。某分店官微还在互联网上，公然宣称“反对‘一国两制’”。
内地网友的反应，当然是抵制，还顺手模拟了一段对话：“‘喝奶茶吗？政治味的！’‘不喝。反正从来没喝过。’”
这样公然挑战中国“统一底线”、“一国两制”基本制度的企业，其后续命运可想而知。对这种自找凉凉、自寻“死路”之举，一句“活该”，想必全中国近14亿人都不会反对。
但今天，面对这类“吃中国饭砸中国人锅”的企业，长安君还是有三句话，不吐不快！
第一句，“统一”是全体中国人的底线，无论出于无知、傲慢还是恶意，敢于触碰这条底线的，都是自寻死路。
100年前，孙中山先生说：“统一是中国全体国民的希望”。100年后，习近平总书记讲：“祖国必须统一，也必然统一。”
在沧海桑田的历史变换中，饱尝动乱之苦而又绵延不绝的中华民族，对稳定统一有着深深的情结。“一个中国”不是少数人的利益，而是中国人民的共同利益；不是一时的想法，而是中华民族几千年不变的追求。
中国人民固然有海纳百川的胸怀，但“一个中国”的问题不可以讨论、不可以质疑。这关系到民族的核心利益、关系到近14亿人的共同尊严，是我们的底线。
在此过程中，某些企业既然来中国挣钱，就要对中华民族和中国人民的底线心存敬畏，就要对一切商业行为负责。无论是出于无知、傲慢还是恶意，只要碰了我们的底线，就别怪我们有所反应、伤了你利润的“生命线”！
其实这段时间，在“作死”边缘疯狂试探的，还包括香港迪士尼、宝矿力水特、贡茶、Coco、85度C等。它们有的因港警惩治暴徒而“闹罢工”、有的因TVB客观报道激进示威情况而撤广告，有的在地图上把台湾公然标示为一个与中国大陆并列的“国家”。潜台词都是一个：不尊重“一个中国”。
在此，奉劝这些品牌一句：玩火终究自焚，自己酿的苦果自己咽，别幻想中国人民为此退让半步！
第二句，时代不同了，中国人的愤怒不单单是言语，而会转化为实打实的行动。中国人有决心、有意志、有能力让你彻底凉凉。
自从被曝光、被抵制以来，无论国泰航空还是范思哲、一芳、宝矿力水特，“道歉”都来得格外快。
国泰航空开始了“自救三联”：停飞涉暴力事件飞行员，解雇两名行为不当员工、向内地提供机组名单。
范思哲则启动“疯狂道歉”模式：
其他涉嫌触碰“统一”底线的品牌，也都表现出了强大的“求生欲”：
但长安君想说，这不是某些品牌“良心发现”、“觉悟提高”的结果，而是我们用脚投票，逼他们做出的正确选择。
毕竟，改革开放40年，中国已成为最受全球投资者欢迎的热土。习近平主席说：“欢迎各国人民搭乘中国发展的‘快车’、‘便车’。”但“搭车”必须有前提——遵守中国法律法规、尊重中国人民族感情。
对国泰航空而言，很长一段时间，来自香港和内地的旅客为其贡献了总收入的一半以上。?但这次闹过之后，内地同胞所获点赞最多的态度是：“祝你们连续罢工365天。”
范思哲同样不能不敬畏中国市场：2019年上半年财报显示，范思哲是Capri集团旗下唯一取得增长的奢侈品牌，销售额录得2.07亿美元，其中来自包括中国的亚洲市场的销售额占总收入的34%。而范思哲的中国市场，更是多年以两位数的速度增长。
企业都是逐利的。大概无人能比它们更深谙“合则两利，折腾则两害”之理。
从韩国乐天到D&G，从摆放极右翼书籍的日本APA到“在地图上做文章”的万豪酒店……一段时间以来，某些国际大牌或连锁企业，一面赚吆喝，一面“挑衅”中国人的文化传统乃至家国底线，但无一例外，收获了“凉凉”的结局。
D&G在“辱华事件”发生后，遭遇中国各大电商全品牌集体下架，所有电商渠道和邮递渠道中断，损失高达数十亿元，部分实体店人去楼空，一片惨淡。
因为，现在的中国早已不是过去的模样，谁都可以踩一脚、骂一句的时代，一去不复返了。我们逐渐从“站起来”、“富起来”到“强起来”，我们不仅口袋鼓了，民族自信心在增强，捍卫底线的决心、意志与能力同样与日俱增。在这样的“节骨眼”上，选择有意无意地支持“港独”、“台独”，只能说明一点：有眼无珠。
挑战中国人的底线，从某种意义上来说，就是在放弃中国市场。
那么，送你们一句诗：入秋渐微凉，你已落地成霜。“凉凉”在远方眺望，耗尽所有暮光。
第三句，中国主权利益不是可以交换的有价物！中国人绝对不好糊弄，不要心存侥幸、“两面三刀”，否则只会死得更惨。
尽管上述企业为了自救，多数表现得“前倨后恭”，但字里行间，也不乏自己的小算盘：
无论是范思哲的所谓“疏忽”，还是国泰航空的所谓“员工个人行为”，乃至一芳水果茶对内地说“支持‘一国两制’、对台湾说“不谈政治”，都隐隐绰绰地指向同一个内心独白：为了公司利益，中国主权利益是一块可以捏弄的橡皮泥、可以交易的有价物。
因为它们还认为，中国人决心不强，软弱可欺。
一旦玩脱了、被抗议，就先甩个锅，不行就“道歉”了事。而且，只在中国内地道歉，在境外市场依然当“墙头草”，哪头都不得罪，哪里的钱都要赚。
但如今，这套不好使了。
中国人用日益坚定的决心和意志向世界宣示：主权和领土完整，不是可以交易的有价物，也不是一道可以骑墙的多选题！想在中国赚钱？必须，大声地、毫不犹豫地说出你的选择。
这也是为什么，范思哲的道歉信在微博发布后，点赞最高的评论是：“国内特供吗？国外也安排一下。””一芳水果茶的骑墙表态，也被内地网友戏称为“一芳各表”。
长安君注意到，在上述公司的道歉声明中，无一例外地表示“尊重中国”，并从与中国的经贸往来中“享有许多良机”。但仅停留在嘴上和纸面上的“尊重”，倒更像是“搪塞”。
长安君相信，如果个别企业自作聪明、“两面三刀”，在境内外发出截然不同的声音，企图蒙混过关，结局可能更惨。因为这些境外企业，真是错判了形势，低估了互联网时代中国内地网民掌握信息的效率，更低估了近14亿中国人的决心和毅力。
今晚，范思哲终于在境外ins上发声：
这是一个不错的开始，也更证明了一件事：时代已然变化，中国人不好糊弄，也不容糊弄。请心存敬畏，而非心存侥幸，勿谓言之不预也。
毕竟，市场有国界，但信息无国界；商业无国界，但消费者有国界。
所有希望分享中国发展红利的境外企业，请好自为之！
(来源:中央政法委长安剑微信公号)
辰吉时一直被评为澳门的网红奶茶，虽然现在市面上有超多奶茶店备受年轻人的喜爱，但是良辰吉时仍在奶茶的道路上，杀出一条自己的文艺之路！
（图片源自：Instagram@angela77_matcha）
（图片源自：Instagram@mygooddaygoodtime）
连在东北、福建地区迎来第一百家店，并在广东52店齐开的霸王茶姬，在中国香港的拓店迎来新进展。其正在香港黄大仙区招募人力资源主管、奶茶店长、营运培训等职位，比去年11月时曝出的选址经理等岗位离开店更进一步。
近日，某招聘平台显示，霸王茶姬在近7日内上传5个于香港工作的岗位招募启事。分别是奶茶店长、人力资源主管、营运培训和两个门店运营岗位。从薪资构成看，部分岗位为14薪，其中门店营运月薪在22-30K，奶茶店长月薪在18-25K。
门店营运的资格要求介绍，该岗位在香港工作，需要当地身份/工作许可，有当地连锁餐饮经验更佳。熟悉粤语，熟悉香港、澳门市场情况优先考虑。平日工作需要对所辖区域门店的营业额、成本、利润、顾客满意度、加盟商管理培训以及员工发展、综合运营指标负责，达成月度、季度、年度各项预估指标。
奶茶店长的职位介绍谈到该岗位预计在香港/澳门地区工作，需持当地户籍/工作许可，学历大专及以上，23-28岁，男女不限。该岗位关联的地理位置为香港黄大仙区万迪广场，周边建筑包括中兴工业大厦、彩虹道体育馆、东启德体育馆。
去年11月，霸王茶姬曾显示在香港招聘选址开发经理及办事处负责人职位。对比此次招募的岗位性质，人力资源经理和店长等岗位似乎离正式开店有更进一步的倾向。有知情人表示，可能还会有变数，目前还在前期摸排。
作为近期势能最强的茶饮品牌之一，霸王茶姬目前的全球门店数已突破3940家。海外市场涉足马来西亚、新加坡、泰国等地。国内市场各区域也迎来密集开店潮。例如3月，广东52店齐开，四川8店齐开，浙江5店齐开，湖北3店同开，东北区域6店齐开前夕也迎来第一百家店，福建也刚刚迎来第一百家门店。
品牌势能更早的喜茶近期也有在香港市场的新动作。有多位消费者发现，喜茶2018年12月在香港开设的首店——沙田新城市广场店在关闭后，近期在新城市广场4楼的一个铺面重新开始围挡装修，并标注预计7月开业。
另据喜茶点单小程序，其目前在中国香港特别行政区的在营门店有6家，另有香港K11 Musea店即将开业。对比奈雪的茶小程序，其在香港山顶广场首店后，于今年年初开出的第二家门店位于香港K11 Art Mall的G34及G35商铺，与喜茶在该商场的G32及G33号商铺紧邻。
现制茶饮的激烈竞争不止于门店规模、选址。在健康形象打造上，喜茶于本周官宣全球知名健身博主帕梅拉·莱孚Pamela Reif，邀请其担任喜茶2024年“健康推荐官”。并通过筛选较低热量、无额外添加糖的饮品，融合“推荐冰量”、“不另外加糖”、“去青提冻”、“去弹弹冻”等饮品选项，推广“帕梅拉轻负担推荐”系列。
另据喜茶点单小程序，其在新加坡市场早已跟随当地的饮料分级规定（Nutri-Grade）标注。例如绿妍轻柠茶13kcal/100ml为B级，芒芒甘露48kcal/100ml也为B级。
近期，霸王茶姬也入选上海首批营养健康指导工作试点单位，并在上海门店下单时标注营养选择分级。其中，“低负担专区”的去云南玫瑰普洱、青沫观音的整杯热量在110kcal和101kcal，都被认定为B级。
此外，霸王茶姬近期联合多名艺人开启控糖慢跑计划的宣传，在北京、上海、成都、长沙、南昌、济南、沈阳都组织了落地线下活动，并参与重庆马拉松、无锡马拉松助跑。
好喝、健康、便捷易得，现制茶饮的产品、门店、品牌驱动已然进入白热化状态。
（综合自小红书、BOSS直聘、霸王茶姬小程序、喜茶小程序、奈雪的茶小程序）
编辑/林辰
