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29酒店至少需要配备多少名服务员?

来源:餐饮加盟
作者:小吃加盟·发布时间 2025-10-14
核心提示:、问题描述8小时工作制;一个班4小时;酒店24小时营业;二、已知每个工作时间段需要的服务员数量三、需要解决的问题在上面的情况

、问题描述

8小时工作制;一个班4小时;酒店24小时营业;

二、已知

每个工作时间段需要的服务员数量

< class="pgc-img">

三、需要解决的问题

在上面的情况下,酒店至少需要配备多少名服务员才能满足工作需要?

四、分析问题

1、目标:酒店至少需要配备多少名服务员才能满足工作需要

2、设每个班次配备的服务员数量为:x1,x2,x3,x4,x5,x6

3、x的约束条件:

(1)因为x代表服务员数量,因此x为非负整数;

(2)因此是8小时工作制,所以每个班次上班人数为本班次配备人员以及上一班次的人员;

五、建立数学模型

obj:min=x1 + x2 + x3 + x4 +x5 + x6

s.t:

x1 + x6 >=100

x2 + x1 >=80

x3 + x2 >=60

x4 + x3 >=40

x5 + x4 >=30

x6 + x5 >=60

xi >=0

六、模型求解

< class="pgc-img">

min=190

七、结果解释

(1)以第1个班次为例:配备服务员为40人,需要服务员为100人;100-40=60人,这60人正好就是第6个班次的60人;意思是第6个班次的60人连续工作8小时,正好满足第6个班次需要,同时满足第1个班次的人数需要。其他班次的解释同理。

(2)酒店至少需要配备190名服务员才能满足工作需要。

仅供参考。

房服务员


[直属上级]:客房领班、客房主管

[岗位职责]:负责清扫整理客房和公共区域,为宾客提供干净的客房和环境以及优质的客房服务。

< class="pgc-img">

工作内容


1、按照工作流程和操作标准,每天清扫客房。认真填写工作日报表。每天完成1间大清扫房。

2、按照操作标准和消毒要求,清洁消毒茶具、杯具。

3、根据客人要求和工作流程,提供宾客洗衣服务。

4、检查退房,按规范处理宾客遗留物品,及时报告上级和前台。

5、熟悉酒店医疗服务程序,遇生病客人给予积极、适当的关心和帮助,立即报告上级。

6、每天按工作流程、操作标准完成大堂的清洁、公共卫生间的清洁、电梯的清洁保养、外环境的清洁。随时确保公共区域的卫生状况(窗明几净,地面墙面无污迹,洁具无污迹无异味,环境清洁)。

7、按照标准实施酒店绿化的清洁和准确定位。

8、清扫客房时发现设备设施的故障和损坏,立即报告上级报修。

9、保持客房区域安静。注意安全,发现可疑的人,立即报告上级。

10.有接受和安抚客人投诉的义务,超过自己职权范围,及时向上级报告。

11、对领取的客房楼层总钥匙,做好保管和交接。

12、根据前台的通知,及时执行指令,满足客人要求,并将执行情况反馈前台。对客人直接提出的服务要求,尽可能给予满足,超过自己服务范围,及时向上级报告。

13、每天根据制度实施布草的收发、盘点、运送及补充,对工作车、工作工具、通讯工具正确使用和保养。

14、完成上级指派的其他任务。

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客房服务员的工作流程:

早班工作流程

1.)7:45-8:00 参加晨会

7:45着工装化淡妆参加晨会,听取主管的工作安排,并做好记录。

2.)8:00-8:15 班前准备 楼层巡视

检查工作车物品配备情况,做好楼层巡视中请即打扫和请勿打扰房间的记录与跟进。

3.) 8:15-8:40 收取布草

与洗衣房对点布草,收取干净布草,送洗脏布草。

4.)8:40-11:30 清洁房间 检查退房

5. )11:30-12:30 倒班用餐

6.)12:30-16:00 清洁房间 检查退房

根据清扫房间顺序进行清洁,查房时注意客流物品的清查,尤其是团队房间。

7. )16:00-16:30 班后整理收尾

整理布草,清洗抹布并晾晒,补充工作车,统计清房量,上交报表、钥匙及对讲机。

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中班工作流程:


1.)14:45-15:10 查看交接

着工装化淡妆14:45准时到办公室查看当日交接,主管口头交代当日注意事项并给中班开会。

2.)15:10-16:00 楼层巡视

巡视楼层并填写《楼层安全巡视表》。

3.)16:00-17:30 清洗水果 加放水果

根据规定将水果进行清洗、擦干、装盘,根据房态显示给当日的会员将水果加送到房间里。

4. )17:30-18:00 用餐

5. )18:00-22:30 班中服务 清理房间

根据前台的通知为住店客人提供输送服务,清理早班下班后遗留的未清完的房间,处理突发事件。

6.)22:30-23:30 巡视楼层 班后收尾

巡视楼层并填写《楼层安全巡视表》;整理布草,清洗抹布并晾晒,补充工作车,统计清房量,上交报表、钥匙及对讲机。

< class="pgc-img">

客房服务员夜班工作流程:

1、签到,领取工作钥匙,听取主管分配的工作任务;

2、与中班做好交接,仔细阅读交接记录;

3、核对房态,将准确的房态填写在房态表上;

4、每隔1小时巡视楼层区一次,发现异常情况及时知会保安、大堂副理,提醒房门没锁上的客人将房门锁好;

5、随时保持公共区域卫生;

6、打扫所有早上5:30之前退房的卫生并及时报OK给总台;

7、打扫所有的隔日空房卫生,完成主管安排的其它工作;

8、协助总机为住客提供叫醒服务;

9、拖洗公区楼梯,根据规定按时关闭楼梯照明灯;

10、填写交接记录,与早班交接;

11、归还工作钥匙,签离。

以上内容仅供参考,请按酒店内实际情况自行协调安排。

酒店# #酒店管理# @靠谱酒店 @美团酒店

酒店郑叫兽今日分享:

酒店管理工作要做好,酒店客房员工就要清楚了解工作职责和工作流程,才能为酒店客人提供更到位的服务。今天就分享酒店客房员工的工作职责和工作流程,让酒店管理者和酒店员工能够更好地完成工作。

工作职责:

1.遵守酒店制定的各种规章制度。

2.按照酒店标准要求负责整理清扫酒店客房和楼层的相关区域。

3.按照酒店标准操作规定和流程使用清洁用具整理清扫酒店客房。

4.为客人提供干净卫生的客房环境,及时补充客人所需的各类物品,满足客人的服务需求。

5.及时记录客人住房、查房、退房的时间,负责相关区域的安全工作。

6.了解客人情况,在班期间不定位进行楼面巡查,注意门、锁、会客等情况,做好巡查记录登记。

7.每天对清扫车、清洁工具设备做好清洁与保养。

8.掌握客房各类电器的使用方法和安全规则,为客人提供需求。

9.做好设施设备日常保养发现损坏或故障的情况,按规定程序做好报修。

10.着装规范,保持良好的仪容仪表。

11.做到“三轻”:动作轻、说话轻、走路轻。

12.认真听取客人的建议和意见,并将客人的建议或意见及时反馈给酒店领导。

13.树立正确的安全防范意识,熟知酒店的“突发事件应急方案”,出现紧急情况按照规定及时灵活处理。

14.爱惜酒店的公共财产,养成节约的好习惯,按质按量完成工作中的各项事项。

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然而真正让入住的客人感到满意的关键在于客房的工作,客房工作是客房员工每天的工作,也是不容忽视的。

工作流程:

1.准时上班。提前15分钟带酒店进行上班准备。整理仪容仪表、服装,佩戴好工作牌。

2.领取工作报表、对讲机、层卡,在《房卡、对讲机领用本》上签名。

3.参加会议,听取领导的工作安排。

4.清洁准备。检查工作车清洁与车上物品配备是否卫生、完整,检查工具是否完好。在清点时发现设备缺少或损害的情况需及时上报。

5.清洁工作。先清洁酒店走廊,然后开始按顺序清扫房间。清扫房间要及时填写《客房服务员工作报表》,必须要做到做一间填一间。

6.清洁结束。房间撤出的脏布草需投入到指定地方,清点布草。工作车上的垃圾需投放到指定地点。

7.领取客用品。员工按照工作表上消耗的数量到主管处领取客用品,及时补充工作车上客用品及用具。

8.整理清洁工作区域。按酒店工作规范清洁走廊。

9.整理工作,交还层卡、对讲机,做好交接。层卡必须亲自交给主管并签字,不得由他人代签和代还。

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