源：检察日报
回到老家很长一段时间，小周经常会从噩梦中惊醒。
在梦里，他被关进水牢，恶臭的污水浸泡着他的伤口，钻心地疼。隔壁传来一阵又一阵的哀嚎声、求饶声，间或响起皮鞭声，远方还传来零星的枪声……这些噩梦与他和他身边人的真实遭遇有关。
2021年11月2日，在湖北省荆门市公安局侦破“6·11”缅北电信诈骗集团案件新闻发布会上，民警播放了部分缅北涉电信诈骗人员现身说法的录音录像，小周含泪讲述了自己被诱骗偷渡出境、被迫参与境外电诈组织，沦为犯罪集团帮凶的经历。
检察机关联合公安机关在社区开展反诈宣传活动。
为了证明自己，他偷渡缅甸
2021年3月初的一个夜晚，是21岁的小周有生以来经历的最冷的一个夜晚。
深夜，一支八九人的队伍摸索行进在云南边境的原始森林里，大家闷着头赶路，有时候走、有时候爬，谁也不敢说话——他们要偷渡到缅甸北部去打工。
走着走着，小周的双腿忽然打了个趔趄，身子不由自主地倒了下去。“小心！”小周的胳膊被旁边人猛地抓住，他脚下有几块碎石扑簌着从身边的悬崖上滚落下去。只差一点，他就跌落悬崖了。
“都睁大眼睛！你们死在这，我可一分钱不给！”领头的小张恶狠狠地低声咆哮着。
小周有些失望也有些困惑，他想不明白，前几天那个天天约他喝酒、唱歌的小张，怎么一踏上边境线就像变了个人，好几次差点动手打他们这些老乡。
小周开始怀疑自己的这趟偷渡之旅是否值得。常年在广东经商的父母早就在广州给他买了两套房子，他不愁生计。但父亲对他向来严厉，曾训斥他：“你离了我，狗屁都不是！”他很受伤，急于证明自己。
就在此时，小周认识了小张，小张说去缅甸打工一个月能挣1.5万元。于是，想要证明自己的小周跟随小张踏上了这条偷渡“淘金”路。
在森林里穿行了10多个小时，小周等人终于又见到了天空。
“缅北到了。”小张告诉大家。在一座山脚下，早已等候着很多人。“到目的地了，大家可以进公司上班了。”小张说。
小张所说的公司，叫永隆公司。进公司前一群人检查了他们的随身行李，并对每个人搜身，登记分组后，以代为保管为由收走了他们的身份证。有人告诉小周，只能在二楼的公司和五楼的宿舍活动，不得与外人交流，不同组的同事都要少说闲话。
十几个人的宿舍里，双层铁架床吱呀作响，厕所只有一个。刚到缅甸的晚上，小周翻来覆去睡不着，心里很不踏实。
第二天的公司会议上，各种规定陆续被宣布：不允许在公司使用私人手机、不能对工作内容拍照录像、每日考核、每月检查业绩……
公司发放的电脑、手机，来缅的机票费、车票费、服务费都被算到了每人头上，加上办公用品、住宿、吃饭……小周等人还没开始工作，就已经欠了公司一两万元。
老板还说：“只有努力工作，你们才能早点还完账，赚到钱。”
每天上午10点，小周所在的组开始上班，通常要干到凌晨2点才收工，如果完不成业绩，那就要更晚收工。
第一单，他骗了女研究生5万元
案发后，民警在归案人员的工作笔记里，发现了他们记录的实施“杀猪盘”诈骗的操作流程。
小周等人的工作就是做“键盘手”，利用各类社交软件寻找目标，用精心设计的话术骗取对方感情，再向被害人推送各类虚假投资平台，诱导被害人进行网络赌博或者投资赚钱，直到被骗至血本无归。
刚到公司时，主管会坐在旁边教小周怎么和25岁到40岁之间的女性聊天，怎么打探她们的存款。
小周到现在还忘不了他的第一个“客户”——一位来自广州的女研究生。女孩家境一般，努力考上了研究生，不设防的她将烦恼都倾吐给屏幕对面的小周。她不知道，小周正使用公司“话术”一步步将她引入陷阱。
好几次，小周都想把她拉黑、删除，让单纯的女孩不要直面人性的丑恶。但主管就在旁边死死地盯着他的屏幕，一句一句地下达着指令。最终，女孩在小周推荐的赌博网站上投了5万元。
钱到手后，小周跟主管说：“够了吧，差不多了吧，她只有这么多钱。”但主管丝毫不让步，“继续聊，让她去借贷。”
最终，小周趁着主管上厕所的间隙，故意露出了个破绽，被女孩拉黑，女孩刚刚借到的8万元才得以保住。当晚，看着被拉黑的微信，小周的眼泪滴到了键盘上。
“我们不是天生的坏人，好多人骗到第一个人后不是高兴，而是对着屏幕痛哭。”小周在忏悔录像里说。
干了3个月还欠公司6万元
小周所在组的月工作目标为20万元，完不成就必须加班，否则就要被罚款，甚至被体罚。
体罚花样很多，有人因为不服管教被剃光头发、眉毛进行羞辱；有人因为没有完成每天添加5个有效好友的日目标被罚做500个俯卧撑……
主管恫吓他们说，永隆公司管理还算很人性化的，别的公司对付不听话的员工，还会被关进水牢，有的人则悄无声息地消失了。
除了这些威胁，公司还一直对员工进行控制和利益盘剥：每天连续工作15个小时，甚至干通宵，打一次瞌睡罚款500元，没加够好友扣1000元，月度考核不合格罚2000元……小周等人实在无法忍受，决定回国。
回国前，干了半年的小周只剩下入职前的6000元存款，他找朋友借了1万元交给公司，才于2021年9月脱身回国。回国后，小周立即去自首了。小周的同组人小赵入职3个月，靠父亲汇去的6万元钱才还清欠公司的钱脱身离开。
“现在回来了，悬着的心落地了，至少人安全了，我心甘情愿接受处罚。”不少受骗青年回国后如释重负。
涉案人员大都是经朋友介绍误入歧途
2021年初，根据公安部统一部署，荆门市公安机关在全市范围内对本地区滞留缅北涉诈人员开展深入调查摸底。
公安机关调查发现，自2020年6月起，有25名本地青年在同乡的鼓吹引诱下，被偷渡组织以“出境务工”为由经云南边境偷渡至缅甸勐波，其实是为盘踞在当地的电诈窝点输送“键盘手”。
小周所在的永隆公司是活跃在缅北勐波县的电信网络诈骗集团，幕后老板是3名湖北京山男子小郑、小聂、小邹。
2020年1月，小郑伙同小聂、小邹前往缅北投靠亲戚，加盟诈骗集团，随后开办永隆公司，发展多名股东，实施公司化运作和分层管理。永隆公司内部组织严密，分工明确，从诈骗准备、筛选对象、“键盘手”包装、交流“话术”、实施诈骗、洗钱通道等均有专人负责，集团成员100余人，其中荆门籍人员有90人，小周就是其中的一员。
这家公司有很多家族成员。小聂父亲多次在国内协助小聂收取藏匿赃款，案发后，民警从他家的菜地里挖出90余万元赃款，从小聂外婆家起获80余万元赃款。
历时十个月，公安机关成功摧毁这个诈骗集团，该集团涉及电信网络诈骗案件和“两卡”犯罪案件120余起，被害人遍布20多个省市，涉案金额2000余万元。
2021年8月至今年上半年，公安机关分批向检察机关移送起诉犯罪嫌疑人92人。目前，案件还在继续追查办理中。
承办检察官远程提审犯罪嫌疑人。
今年上半年，检察机关对犯罪情节轻微、自愿认罪认罚、具有从犯情节的24名犯罪嫌疑人和7名未成年犯罪嫌疑人作不起诉决定。随后，检察机关先后对47名被告人（其中8名未成年人）提起公诉。
截至目前，该案还有15名犯罪嫌疑人在审查起诉环节，已经被提起公诉的被告人中有38人认罪认罚，分别被法院以诈骗罪、组织他人偷越国境罪、偷越国境罪判处十一年六个月至十个月不等有期徒刑。
（来源：检察日报 作者：张振华 戴小巍 韩龙玲 朱子仙 徐娟）????
口不会随便眷顾一个人。因为历史不会对默默“打怪升级”着魔，它只看结果。
在阿西莫夫的代表作《基地》中，除了先知谢顿贯穿全线，其他主角都是门徒。他们内在为直觉所驱动，外在被时代所推动。他们在历史上的出场毫无征兆，却在潮流中游刃有余。你会惊叹，为什么是他？
离开谷歌、微软、IBM、Facebook、阿里、百度，告别自己过去的所有荣耀，重新走上创业之路，崇尚技术的护城河。为什么是他？新华网开辟“出走的门徒”系列，讲述这样一群科技界理想主义者的现实路径。
新华网北京11月30日电（记者周琳 叶健）2003年就读普林斯顿计算机博士的郄（qiè）小虎拒绝了IBM、微软等公司Offer，放弃常春藤博士学位，加入了一家创业公司。在他出发去硅谷前，他甚至不知道自己去做的，会是什么职位。
在该公司宣布退出中国市场的2010年，郄小虎已经是其全球技术总监。腾讯前副总裁彭志坚曾说过：郄小虎与吴军（硅谷著名投资人，《浪潮之巅》作者）、朱会灿（曾任该公司中国工程研究院技术负责人）并称为“国内互联网企业最想从该公司挖的三个工程师”。
这个创业公司叫谷歌。
如果从这个角度看，郄小虎在调研了中国移动互联网领域三年后，没有加入BAT，而是在数千家创业企业中，选择了“小红书”这个起步不久、基因尚未完全定型的企业，就不难解释了。
——谷歌“公平至上”的原则，和小红书致力于实现人与信息高效匹配的初心不谋而合。这个选择，也印证了郄小虎在技术上的理想：制定公平的规则，玩法交给玩家。
从辍学到谷歌：事后想都是经验，事前看全凭直觉
手握IBM研究院、微软研究院等大牌Offer，又面试成功了3、4家创业公司，而到如今回头看，郄小虎当年的可选项中，或死或撤，有一半都已经不复存在了。
这么高的死亡概率，郄小虎是如何挑出谷歌的？
如果要官方答案，郄小虎会总结出两点：一是产品的吸引力。用了谷歌搜索，用户仿佛“打开了新世界的大门”，而且再也不想关掉这个大门。
二是人的活力。IBM、微软的面试官们，都是当年教科书的作者，不少码农都是看着他们的书长大的。他们稳重而全面，却同时略显谨慎又保守。而谷歌永远是“聪明的年轻人”扎堆的地方，即使是副总裁也保持健身并大汗淋漓地来和你面试。
事后想全是经验，事前看都凭直觉。驱动郄小虎去选择的，还是直觉上“做更好的产品”的想法。从郄小虎当时初加入谷歌广告系统，到现在，谷歌年广告收入已超过了700亿美元，每秒钟的收入平均在2000美元以上，背后就是需要高速增长的流量面前，保持系统的稳定性。2004年，谷歌第一次将机器学习用在了商业运作上，此后所有其他广告系统，都是在拷贝这一样板。
此前，决定用户搜索时产生什么样的广告，基于的是套历史数据和规则的系统，难免会掺杂主观判断。而机器学习采用的是完全不同的方式，你把大量的数据扔给机器，它自己会去总结输入和输出之间到底有哪些关联性。这样一方面减少人工成本，同时随着输入量越来越多，结果会越来越好。
这套全新的广告体系上线之后，用户的点击率提高了20%。
回望谷歌12年：再牛气的企业，都有走慢的时候
然而，再跳出来回头看，即使是最牛气的企业，也有走慢的时候。郄小虎认为，在移动化、本土化和快速国际化三件事情上，谷歌都有缺憾。
当移动互联网大潮袭来、安卓涨势惊人时，谷歌花了好几年时间做了“Google+”这一产品，并与2011年正式亮相，但始终没有形成气候。
“事实上我们后来反思，从2010年开始，谷歌一直把Facebook当作一个主要的竞争对手，在'Google+'上花了太多心思，从功能、界面等角度看都比Facebook做得好，可为什么最后并没有大成功？是这件事情没得做吗？是因为Facebook已经市场占有率太高了吗？都不是。”郄小虎说。
——“是移动化做的太晚，在追在别人身后的时候忽略了时代的趋势”。郄小虎说，如果谷歌一开始就果断放弃从Web端去赶超facebook的策略，全心投入从移动端重新打造社交体验，比如放弃gmail账号而用手机号登录，结果还很难讲。
在强大的资本和技术倒流下，TMT任何一个细分市场瓜分起来都非常迅速。2012年我们还在手机上装了豌豆荚等一大堆应用商店，而现在应用分发的市场已经集中到三个巨头手中。
“巨大的流量和人口红利，让移动支付、电商等一些商业模式只有在中国才能更快获得优势，远远领先其他国家。”郄小虎说，如果谷歌能更灵活，把自己的应用市场带入中国，会重新定义现有应用分发系统的市场分割。
——“我们都在使用安卓这一谷歌的操作系统，却无法享受Google Play的服务和生态，多么可惜。”
如果再把时间放的再远一些，2006年前后国内外网站的风格和布局是完全不一样。极简的谷歌仍然遵循着“性冷淡”风，在首页上加任何一个内容，都要时任谷歌搜索最高领导人玛丽莎·梅耶尔来批准。
对比之下，国内的网站首页则恨不得塞满了东西，这和中文输入法还不够智能有关系。与其让用户自己去辛苦，不如给他们更多点击的选择。最后，国内很多互联网用户的习惯就被教育成这种特别密集的产品形态，然而这种观点很长时间是不被谷歌总部所接受的。
——“作为长期战略方向，这种思考和坚持是必要的。但在实战中，必须要灵活机动，必须要活在当下。”郄小虎说。
从管理者到创业者：做事是为了改造生活，践行“自己动手”的文化
读基地最悲伤的一句话，是阿西莫夫说，“追根究底，一直向深层探索下去，我们就能够发现，人类蒙受的一切苦难，都可以追溯到一个事实——那就是在银河的历史上，几乎没有任何人能够了解他人的心思”。
每个人都将自己隐藏在他人无法穿透的迷雾中，而每团迷雾里也只有一个人。偶尔，从某团迷雾会透出一丝微弱模糊的讯号，而人类就是借着这些讯号互相摸索。然而，由于相互之间无法了解，也就不能彼此互信互谅，所以每个人从幼年时代开始，始终处于一种绝对孤寂的状态。
如何改变这种永远没有尽头的猜疑链条，后来者给了很多答案。而码农的尝试，就是技术。
“发现的需求永远是存在的。”郄小虎说，“世界上的另一个我”到底是如何生活的，他们产生的信息对于我们来说就是有用的。在美国还找不到一个这样的产品，而小红书现在只是迈出了第一步。“我们希望成为全球最大的商品‘真实口碑库’”。
早年的小红书，其实只是类似于一个购物的社群App。一大群“败家娘儿们”天天在社区里晒全球好货，这和商家写软文的逻辑完全不同。这相当于你被你的闺蜜安利了，两个人一起开心剁手，解决了购物时“晒东西”和“买东西”的痛点。
为了让买东西的人能找到晒这个东西的人，小红书过去也一直提供“编辑精选”功能，但是人工编辑导致绝大多数用户看到的首页都是类似甚至是相同的。且由于编辑大多都是年轻女性，所以对美妆推荐笔记更有判断能力。
这就不是匹配，而是“硬塞”了。
而如今，推送你喜欢的旅游、餐厅、户外用品、帐篷，甚至Airbnb上的分享房间，和最初创业时不同的是，小红书上已经不再只是一个护肤美妆的推荐平台了。郄小虎将其归结于技术的魔力。“将谷歌的广告推送，和小红书的笔记推送抽象到一定层面，是相通的，都是‘精准匹配’”。
找准了改变的逻辑，技术是最好复制的。来到小红书一年多，郄小虎完全摒弃了首页内容“人工推荐”的做法，而是引入了和谷歌广告系统同一逻辑的机器学习。如今一年多过去，小红书已经对用户重新精准画像，推送也开始完全智能化。
一个用户在小红书的系统内，可能有上千个标签。这其中有一些是人类能够理解的，譬如说“90后”、“彩妆控”、“快结婚”；还有很多是只有机器有能力记得的，譬如“A398”，你无法理解它的含义，但你能知道同属这一标签的用户，一定在某个维度上有契合点。
“小红书的核心价值不是电商，我们可以完全不卖东西，但用户还是每天都是在上面逛的”。郄小虎说，小红书的用户平均每个月打开App52次，狂热的用户一天要看几千个笔记。
永远有发现的热情：在主场赢是本份，在客场赢才是挑战
2010年，Google宣布退出中国市场。为了把Google重新带回国内，Tiger和他的团队开始着手做了一系列针对国内互联网环境的调研。
在调研中，郄小虎越来越感受到，得益于移动互联网的崛起，在未来十年里，包括社交、移动电子商务、移动支付、智能硬件的几个领域，全球的Leader会从中国出现，而不是美国。
这个Leader还没有出现。哪怕强大如BAT这种公司，虽然在全球可以算作一流的互联网企业，但依然是赢在了主场上。购物有亚马逊，社交有Facebook、Instagram，你很难到它的主场上去拼杀。同样美国的顶尖企业到中国的客场，也还没有一个可以攻城略地的。
——大家都已经意识到，不能只在自己的家里过得很好。
有没有一个，可能会在主场、客场两极都成功的公司？
郄小虎选择加入小红书只谈论了1个小时的时间。速度之快，让坐在对面的小红书CEO毛文超都始料未及。“原本以为要三顾茅庐，任谁知晓竟一锤定音”。但是毛文超不知道的是，在果断加盟小红书之前。郄小虎已经研究过一圈初创企业了，而小红书则是他认为有可能在中美两地开花的“明日之星”。只是，他不是投资人，他是工程师，他投资小红书的不是资金，而是他的智慧和精力。
“小红书做的事情，如果说从对消费者产生的影响来看，全球消费者都是有这样的需求的。”郄小虎说，无论你处于哪个阶层，都会希望拓展自己的眼界，希望自己的生活过得很好。这种“发现”的需求是可以全球复制、推广的。
在采访中，郄小虎有两次强调自己一路走来，一直是所有人眼中的“好学生”。而他在多个关键节点做出的选择，似乎又与“好学生”身上常具备的“听话”品质相悖。
但如果细究起技术圈的企业基因，会对这种矛盾而统一更好理解。
描绘技术的全球地图会发现，硅谷并非是技术最强地。核电、新能源、新材料……一大批技术领先者都在硅谷之外的地区诞生。但硅谷帮助其流行的技术里，例如个人网页、浏览器、智能手机等，其意义并不在于它们有多复杂，或者多高级，而是在于它们对人类社会的影响，都是能对人类生活方式产生巨大变革的。这也是硅谷以及在硅谷呆过的人独到之处，他们更能“发现”。
而如果不和这些程序员朝夕相处，你很难想象“公平”这个原则在一个人的生活中可以占据多大的比重。在Google，一度规定，工程师和销售人员不可以直接交流，避免因为个人关系影响了算法的公正性，哪怕只是一个数字的调整。对于郄小虎亦然，他对小红书的改造，就是要让所有内容生产者被看到的概率是“均等”的。
机会均等的情况下，怎么玩就是玩家个人的事儿了。
那些谷歌的门徒：制定公平的规则，玩法交给玩家
记者采访的当日，正好是2016年的“黑五”——跨境电商的“狂欢日”当天。在应对完了小红书史无前例的流量高峰后，已经不知熬过几个通宵的CTO郄小虎，因为感冒而带着口罩，略带疲惫在会议室和记者聊了2个多小时。
即便是被创业的艰辛所摧残，这个74年的技术青年，依然有着这一群体不多见的文艺和俊朗。
Google虽然退出中国，却也留下了一大批世界级人才。当年Google中国的很多人，如今都在诸多领域开风气之先，成为中国创业圈不可忽视的“隐形军团”。这种“不作恶”的企业基因即使是在离开后，仍然在影响着每一个人。
据郄小虎介绍，他们的exGoogler（前Google员工）微信群，人数已经突破500人。仅在上海，exGoogler也超过了100人，其中就包括拼多多创始人黄峥和摩拜单车CEO王晓峰等人。
这些“exGoogler”身上，有着非常相似的气质。他们洋溢着理想主义的精神，以及极致主义的态度。理想主义是他们商业实践的人格底色，极致主义是他们沟通理想和现实的方法论。
就像郄小虎，当他选择新工作时，大公司完全不在他的考虑范围内，有活力的初创公司才是他的偏爱，小红书则是他表达自己态度的地方。
上次郄小虎去美国出差，他通过小红书找到了当地的特色餐馆。作为养猫人，郄小虎一度很苦恼，因为每天都要给猫咪收拾粪便。忍无可忍之下，他愤而上小红书找解决方案，最后他找到了同类人，对方推荐的自动清洗猫砂的猫厕所完美地终结了他的苦恼。
虽然他不是这些内容的生产者，但是，借助技术的帮助，这些优质而有趣的内容才得以汇集在一起，并且被需要的人看到。
在技术驱动下，小红书到底是一个社区还是一家电商，其实已经不那么重要。在这个信息充盈且碎片化的时代，让人和信息之间更好地匹配，才是一家企业最大的竞争力。而这个商业模式的源头，无疑又是Google。
无论从企业文化上还是商业模式上，Google都算是互联网界的一座里程碑。这家由两位毫无商业经验的技术创始人所缔造的互联网巨头，凭借着超高的技术，构建起了巨大的技术“护城河”。此外，Google还让工程师主导的企业文化、用数据说话的沟通方式、扁平化的管理方式深入人心，这些也被认为是Google开辟的工作方式。如今，这些理念和方法，正在借助exGoogler的崛起，对中国互联网圈产生潜移默化的影响，
价值观、技术流、国际化，这是Google的三件宝。或许，这也是对冲中国互联网圈当前普遍存在的贪嗔痴、吹牛皮、地头蛇三大顽疾的良药。
明日报记者 邓 晖 光明日报通讯员 赵姝婧
20年前，初夏，美国。
飞机穿透云层的那一刻，透过舷窗，姚期智脑海浮现出祖国的大好河山，内心涌现出五千年历史的壮阔波澜。“回国”二字，是身为世界著名计算机学家、图灵奖创立以来唯一获奖的华裔学者、世界现代密码学基础的奠基人之一的他，此刻心中最坚定不移、激昂慷慨的声音。
20年后，初夏，清华大学。
姚期智寄出了一封信。在这封写给习近平总书记的信中，姚期智汇报了自己回国任教20年来培养人才、科研创新等情况，表达了科技报国、为实现中华民族伟大复兴贡献力量的决心。6月11日下午，在办公室，他收到了习近平总书记的回信。
“非常激动。”姚期智感慨，“感谢总书记对我回国20年的工作给予高度评价与肯定。20年来，我始终怀抱着对祖国发展的坚定信心，丝毫不曾忘却回归家园、建设祖国的初心，在清华大学全身心投身于培养尖端人才、推动学科交叉创新。能为祖国伟大复兴的事业尽个人微薄之力，是我引以为傲的成就，也是我毕生最大的荣幸。”
“A+”，姚期智曾用这个关键词概括自己在清华的第一个10年。如今又一个10年过去，“如果用一句话回顾这20年，我想说——生逢其时，当不负盛世”。
毅然回国，只因那份炽热而深沉的爱
有人说，姚期智总是在关键时分义无反顾地作出令人惊讶的选择。
祖籍湖北，1946年出生于上海，幼时随父母去台湾生活，后赴美留学获得哈佛大学物理博士学位。外人看来，在彼时大热的物理领域深耕水到渠成，但年轻的姚期智却做出了一个让人意外的决定——在发现自己学术上真正的志趣后，果断转到美国伊利诺伊大学香槟分校，学习当时还是刚起步的计算机专业。
短短两年，他便获得美国伊利诺伊大学计算机科学博士学位，此后相继在麻省理工学院、斯坦福大学、加州大学伯克利分校、普林斯顿大学等世界顶尖学府任教，成为计算机领域国际顶尖的学者。
2000年，基于对计算理论包括伪随机数生成、密码学与通信复杂度的突出贡献，姚期智荣膺图灵奖。图灵奖被称为“计算机界的诺贝尔奖”，姚期智成为图灵奖创立以来首位获奖的华裔学者，也是迄今为止唯一获此殊荣的华裔计算机科学家。
当时如果继续留在美国，将理所当然地享受已有成功所带来的声望和财富。但姚期智又一次作出令人惊讶的选择——辞去普林斯顿大学终身教职，于2004年8月16日全职加盟清华大学。
“我对祖国的未来有着坚定的信心。”在结束普林斯顿最后一堂课时，姚期智坦言，“我将启程回家，回到我永恒的归宿——中国。”怀揣着这份对祖国炽热而深沉的爱，2014年10月，他毅然放弃美国国籍，“做回百分之百的中国人”。2016年，他和杨振宁先生一起转为中国科学院院士。
20年来，姚期智始终践行着爱国奉献的庄严承诺，将爱国之情化为报国之行，对在中国共产党领导下走进中国特色社会主义新时代充满自信自豪。“这些年，我切身感受到祖国发生了翻天覆地的变化。能够见证祖国的日益强大，并能参与其中作出一些微薄的贡献，我们何其有幸”。
姚期智说，习近平总书记的回信有两点令他感触尤为深切：“一是总书记在开头赞许肯定我这20年的工作，特别提到‘潜心耕耘、默默奉献’，这让我非常感动和高兴。其实不只是我，清华很多同事都是如此，正是因为有了这种精神，才能在科技创新和人才培养方面取得如今的成果。”
信中另一点令他感触深刻的，是总书记对他的勉励与期待。“我深切体会到总书记对于建设教育强国科技强国的高度重视，我们都在参与具有高度战略意义的工作，这是一个最好的机会，让我们能够使得教育强国科技强国建设达到我们国家应有的高度。我们何其有幸在这个时代承担这样的任务。我们一定会把工作做好，请总书记放心！”姚期智说。
潜心育人，培养始终葆有赤子之心的一流学生
穿着格子衬衫，站在黑板前，阳光洒落下来，粉笔细微的粉尘在空气中跳舞——在许多清华学子的回忆中，姚期智留给自己最深的印象，不是遥不可及的科学家，而是在黑板上奋笔疾书写推理的师者。
入职清华后，2005年，为培养具有国际水平的一流计算机人才，姚期智面向本科生创办了清华学堂计算机科学实验班（被学生亲切地称为“姚班”）。从教学计划制定、课程设计，到选聘教师、讲授课程，他亲力亲为，积极探索创新人才自主培养模式。
“在清华，我会自己带学生、做研究、写项目任务书，也动手做演讲PPT。每学期都有课，这与在国外的工作状态有很大不同。但我觉得这是理所应当的，要想为国内计算机科学的教学研究工作和世界一流大学建设起到助益，很重要的一步就是从最基础的事情做起，从每一个领域建设起，在各个方面都做出努力，因为它们都是互相联系在一起的。”姚期智曾感慨，“在为祖国的年轻人讲解知识、同时看到他们真正吸收了的时候，我的心里会有特别的感觉，我想是有一种天然的感情联系的缘故吧。”
如今，78岁的他仍然坚持为学生授课，先后讲授“理论计算机科学”“计算机入门”“人工智能应用数学”等8门课程：“我们的学生都非常聪明，如何能让这些聪明且有创造力的年轻人保持好奇心、产生求知欲，这是我们最重要的事情。”
“姚班”的本科生可以从一门课、一个已知的项目、一个感兴趣的契机，与科研首次“触电”。在这里，兴趣高过一切，甚至比成绩更被看重。相比满纸漂亮的成绩单，老师们更喜欢看到一张有故事的成绩单，可以讲述同学们的成长与探索。
在鼓励学生自由探索的同时，用最好的老师培养学生是姚期智看来自主培养拔尖创新人才最主要的秘诀。他曾逐一面试、筛选出62位任课教师，手把手指导青年教师的教学工作；在他的邀请下，图灵奖、奈望林纳奖、哥德尔奖获得者等顶尖学者、大师相继走进“姚班”课堂。请进来的同时，也要走出去。“姚班”学生在读书期间就有机会参与联合培养、出席国际会议和出访交流，很多学生多次走出国门开阔眼界。
“我们用最好的老师创造出最好的学习环境，年轻而优秀的学子就以老师为榜样，心无旁骛地潜心投入科研。”精心涵育下，“姚班”先后获北京市教学成果奖特等奖和国家级教学成果奖一等奖，被国际同行誉为“最优秀的本科生和最优秀的本科教育”，迄今已培养出587名毕业生。最近十年，“姚班”学生在本科期间发表了423篇科研论文，有120人次在国际顶级会议上作大会报告；毕业生中已有38人进入国内外一流大学任教，其中21人在国内执教（含留学回国引进16人）。
“姚先生是带着深厚感情为祖国培养学生的。”学生和同事们如此回忆自己和姚期智相处的温暖点滴：学生申请出国留学时，他会熬通宵为学生挨个写推荐信；他定期开午餐会，和学生一起啃汉堡包，跟学生聊学习感触、专业分化、怎么申请适合自己的学校等。一次，他在课堂上“悬赏”出题，25分钟内解出者，由他请吃披萨，结果90%的学生令他“惊喜”地在规定时间内正确解答。虽然人数众多，但他信守承诺，叫来外卖奖励了每位答对的学生。
如今，面对不断革新的前沿科技，姚期智育人初心不改——2019年，他创办了清华学堂人工智能班，简称“智班”；2021年，清华大学量子信息班也在他的带领下启动招生。
“一名真正优秀的学生应该始终葆有赤子之心，胸怀家国、品德高尚，谦虚勤奋、坚韧不拔，一心关注事业和学问，不为世俗名利所动摇。我坚信中国一定能够培养出世界级大师。”姚期智信心满怀。
汇聚星河，瞄准前沿科技战略高地奋力冲锋
姚期智对清华、对中国计算机学科的意义不止于“姚班”。
归国20年来，除了是醉心学术的顶尖科学家、潜心育人的燃灯良师，姚期智还多了一重“管理者”“建设者”的身份。他期待着，能够不断发挥高端人才的“磁吸效应”，营造有利于人才聚焦原始创新的科研生态，以赤诚之心汇聚人才队伍的璀璨星河，瞄准人工智能和量子计算等前沿科技战略高地奋力冲锋。
2011年，姚期智推动建立清华大学交叉信息研究院及量子计算中心，布局人工智能核心与交叉、量子计算、信息安全等前沿方向。目前，研究院已集聚教研系列教师31人、研究人员9人，2020年以来从伯克利、麻省理工、斯坦福等名校引进助理教授18人，平均年龄33岁，极大促进了人工智能领域的科研攻关及人才培养工作。此后，他又全职引进美国密西根大学费米讲席教授、斯隆研究奖得主段路明，极大增强了清华量子信息领域的教学科研力量。
面对人工智能的迅猛发展，前不久，姚期智再次挺膺担当，出任清华大学人工智能学院首任院长，致力在清华布局“人工智能核心”与“人工智能+”两大前沿方向，建设汇聚和培养顶级人才的平台基地。
在受聘仪式上，20年来几乎每天都在奋力“奔跑”的他依然有着时不我待的紧迫感：“当前，我国在人工智能应用上已处于世界前列，在理论突破及原始创新上已跻身一流行列，但仍未汇聚成流、不易产生重大突破。必须掌握人工智能核心技术，才能够掌握经济社会发展的优势。中国一定要在人工智能方面加快突破，以赢得发展的主动权，因此，我们责无旁贷。”
“我们常说，姚先生回国后有三次‘创业’——‘姚班’‘叉院’‘AI学院’。他明明可以走自己最熟悉的‘科研捷径’，但他每次偏要选择最为艰苦、风险最大的路，因为他想做出真正对国家的科研创新和人才培养有用的事。”清华大学交叉信息研究院青年教师徐葳感慨。
廿载岁月如歌涌，一腔热血献中华。即将步入朝枚之年，新的期待与规划是什么？
姚期智的回答，一如既往地朴实纯粹：再接再厉，为实现高水平科技自立自强、建设教育强国科技强国作出新的更大贡献。
（光明日报北京6月13日电）
《光明日报》（2024年06月14日 01版）
来源： 光明网-《光明日报》
